פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

אלה שלום רב, משמרת לילה מוגדרת בחוק שעות עבודה ומנוחה ושם נקבע כי עבודת לילה היא עבודה ששתי שעות ממנה לפחות הן בתחום השעות שבין 22.00 ל-6.00 בבוקר. החוק לא קובע תשלום גבוה יותר עבור משמרת לילה אך מחייב שיום עבודה מקסימלי יהיה רק בין 7 שעות כך שהשעה השמינית תחשב כשעות נוספות לפי 125% עוד החוק אינו קובע תשלום מיוחד עבור בודת לילה אך מונע תשלום גבוה יותר בכל הסדר והסכם פרטי בין המעסיק לעובד. אני ממליצה לך לפנות לייעוץ משפטי כדי לוודא את התשלום המגיע לך בגין אורך המשמרות בעבודתך. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד מנהלת משותף של פורום דני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש