חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

פורום עורכי דין

פורום דיני עבודה
מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה
מחבר: דניאל תאריך: 21.08.2023 שעה: 2:27
שלום. אני פרילנסר, אזרח ישראלי שעובד עם חברה ישראלית כ 8 שנים (לפני כ 4 שנים נרכשה ע"י חברת ענק בינלאומית). לפני כ 4 שנים עזבתי את הארץ אך המשכתי לעבוד עם הסניף הישראלי כרגיל מרחוק. אני עובד איתם כמעט במשרה מלאה וזאת תמיד הייתה הכנסתי היחידה. במידה והחברה מעוניינת להפסיק את העבודה איתי, האם אני זכאי למשהו או שעזיבת הארץ מבטלת כל אפשרות? תודה
הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

תגובות

תאריך
  21.08.2023
מחבר: אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת תאריך: 21.08.2023 שעה: 12:32
שלום רב, אתה בעצמך אומר שאתה פרילנסר כלומר עצמאי ולכן על איזה זכויות אתה מדבר, בכל מקרה אם אתה רוצה שיכרו בך כשכיר עליך להוכיח בבית הדין בארץ כי אתה עומד בקריטריונים להכרה בהיותך שכיר אף שאתה מגדיר את עצמך כפרילנסר (עצמאי)ומתוך הכרה זו יגזרו הזכויות המגיעות לך כשכיר בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת פורום דיני עבודה
  21.08.2023
מחבר: דניאל תאריך: 21.08.2023 שעה: 14:59
העובדה שעברתי לעבוד מחו"ל מרחוק לא מבטלת את האפשרויות שלי לבקש מבית דין בישראל הכרה כשכיר? החוק הישראלי עדיין תקף לגבי כשאני עובד עם סניף ישראלי של חברה בינלאומית? תודה
  1. 1