פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

שלום. הפרישו לי בחברה שעבדתי בה 8.33% מהשכר בכל חודש לקרן עבור פיצויים. במהלך עבודתי בחברה קיבלתי העלאת שכר, ולבסוף פוטרתי, כך שהייתי אמור לקבל השלמת פיצויים עבור התקופה שלפני העלאת השכר. המעסיק שלח אותי להביא אישורים ממס הכנסה כתנאי לקבלת הכסף. מאחר והתחלתי לעבוד במקום חדש מיד אחרי הפיטורין, לא היה לי זמן לגשת למס הכנסה, ואח"כ הנושא נשכח, כך שהשגתי את האישור ממס הכנסה רק מס' שנים מאוחר יותר וכעת אני לפני פניה אל המעסיק עם האישור. 1. האם מגיעים לי תשלומי ריבית/הצמדה מעבר לסכום המקורי? 2. האם המעסיק נהג כשורה כשהתנה את תשלום הכספים שהוא חייב לי בהשגת אישור ממס הכנסה על ידי? 3. האם קיימת התיישנות על החוב לאחר מס' שנים? תודה רבה!

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש