פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

הייתי בבידוד מ-8/1/21 עד-18/1/21 סה"כ 11 ימי בידוד. התחלתח לעבוד בחברה ב-3/1/21. בתלוש מופיע לי שני סעיפים מחלה 4+ והעדרות עקב מחלה. מחלה 4+ שולם לי 6 ימי מחלה. העדרות עקב מחלה קוזז לי מהתשלום 7 ימי מחלה,והיתרה לתשלום המינוס. האם זה תקין הקיזוז שנעשה לי על סעיף העדרות עקב מחלה? במידה וכן אנא הסבירו על אלו תאריכים קוזז הסכום.

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש