חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

פורום עורכי דין

פורום דיני עבודה
מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה
מחבר: רונית תאריך: 19.09.2022 שעה: 13:07
שלום בחוזה שלי כתוב שאני צריכה לתת 3 חודשים התראה לפני עזיבה. האם המעסיק יכול להחליט שהוא מקצר לחודש למשל? ולא לשלם לי 3 חודשים? תודה
הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

תגובות

תאריך
  19.09.2022
מחבר: אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת תאריך: 19.09.2022 שעה: 15:38
לום רב, לדעתי אם כתוב בחוזה העבודה כי עליך לתת שלושה חודשי הודעה מוקדמת גם אם המעסיק מוותר על עבודתך בתקופה זו עליו לשלם לך את שלושת חודשי ההודעה המטוקדמת. יש פסיקה של בית הדין האזורי לעבודה בירושלים שקבע כי את הסכמי העבודה יש לפרש לטובת העובד וכך אני רואה את זה. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מהנלת במשותף של פורום דיני עבודה
  1. 1