פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

אני עובד בחנות כ3-4 שנים, עם תחילת הקורונה הוציאו את כל העובדים לחלת והחזירו חלק לאחר חצי שנה וחלק לאחר שנה. אותי החזירו מחלת לאחר שנה, אך לא החזירו אותי לעבוד(החזירו אותי בשביל לקבל מענק מהממשלה) - לאחר כמה שיחות עם המנהל הוא אמר שאין לו צורך בעובד משרה חלקית היות ויש לו עובדים חדשים במשרה מלאה. ומאז אני כבר 4 חודשים בנתק מהם - האם אני נחשב כעובד שהתפטר(היות ואני מחכה לפיטורים מאז השיחה עם המנהל ומבחינתם לא מגיש משמרות) או כעובד שפוטר(למרות שלא קיבלתי כלום מהזכויות שלי)?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש