חתימה על ייפוי כוח מתמשך מאפשרת לכל אדם בגיר למנות אדם אחר שיקבל עבורו החלטות ביום בו הוא עצמו לא יהיה מסוגל להבין בדבר שלשמו ניתן ייפוי הכוח, למשל עקב התדרדרות בריאותית או תאונה. איך עושים את זה ולמה זה כדאי?
לרז שגיא, שעבר לסיבוב השני בבחירות המקומיות בראש העין, נמאס להיות מוכפש ברחבי הפייסבוק והוא הגיש יחד עם פעילה במטה שלו תביעת דיבה. בית המשפט קיבל אותה בחלקה.
בעלי הדירה טענו כי הבן פלש לדירה שלא כחוק אך מנגד טען הבן כי לאורך כל השנים גר בדירת הוריו לסירוגין כך שיש להכיר בו כדייר מוגן. בית המשפט קבע כי הוא לא עמד בתנאים הנדרשים.
מעסיקים רבים מנסים להגן על עצמם באמצעות ניסוח סנקציות ותנאים דרקוניים בהסכמי העבודה. בטור זה נציג כמה דוגמאות לתנאים נפוצים שאינם עומדים בדרישות החוק.
הבעל טען כי השקיע בדירה המשותפת כספים שקיבל מאמו שלא אמורים להיכלל ברכוש המשותף. אלא שהשופטת קבעה כי ברגע ששימשו לרכישת דירה שנרשמה על שם שני בני הזוג – הם הפכו למשותפים.
הוועדה המקומית מצפה אפק טענה כי משאיות חונות בשטח שמיועד למגורים מעידות כי הנאשם מפעיל שם עסק בניגוד לצו שאוסר זאת. אלא שחולשת הראיות לצד עדות חריגה מטעם ראש המועצה תמכו בגרסת הנאשם.
חיבור בין משפחה ועסקים עלול לייצר זליגה של מתחים משגרת העבודה אל מערכות היחסים המשפחתיות. מעורבות של מגשר עשויה להיות קריטית להתנהלות השוטפת.
רשות המיסים טענה כי החברה התקשרה עם קבלני משנה למראית עין כדי לקזז תשלומי מע"מ. למרות הראיות החזקות שהביאה נקבע כי "תמונת הראי" שהציגו הנאשמים העלתה ספק סביר באשר לאשמתם.
חרט שעבד בתעשייה הצבאית 40 שנה טען כי המאמצים בעבודה גרמו לו לנזק בכתף. המוסד התעקש שלא להכיר בנזקיו, אולם בבית הדין הוא ניצח ויוכר כנפגע עבודה.