עובדת בקייטרינג עזבה כדי לקדם עסק מתחרה – ותבעה פיצויי פיטורים
חקירה פרטית של המעסיקה העלתה כי העובדת עבדה בעסק הפרטי בימים שדיווחה כי היא חולה. בית הדין לעבודה דחה את תביעת העובדת לאחר שקבע שהיא לא הוכיחה את טענתה כי היוזמה להפסקת יחסי העבודה הייתה של המעסיקה