אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> מגזין >> דיני עבודה >> היעדרם של יחסי עובד-מעביד בין מחלק מוצרי תנובה לבין תנובה

היעדרם של יחסי עובד-מעביד בין מחלק מוצרי תנובה לבין תנובה

מאת: אורנית אבני-גורטלר, עו"ד | תאריך פרסום : 11/10/2006 10:03:00 | גרסת הדפסה

עב 1667/04, דוד יוסף נגד תנובה מרכז שיתופי לשיווק תוצרת חקלאית בישראל בע"מ

בית הדין האזורי לעבודה בחיפה קבע, כי לא התקיימו יחסי עובד-מעביד בין התובע, אשר שימש שמש כמחלק מוצרי תנובה השונים, במשך כ- 27 שנים לבין תנובה , ולפיכך דחה את תביעתו לקבלת זכויות המוענקות לעובד עם סיום עבודתו.

השופט אלכס קוגן קבע, כי בחינת הפן החיובי של מבחן ההשתלבות מעלה, כי התובע חלק את מוצריה של הנתבעת, בקו חלוקה אותו קבעה הנתבעת, במשאית ובלבוש הנושאים את הסמל של תנובה. הנתבעת היא גם זו שקבעה, בין היתר, את מחיר המוצרים ללקוחות ואת תנאי האשראי.

משכך, התובע השתלב בפעילותה של הנתבעת, ומתמלא בו הפן החיובי במבחן ההשתלבות.

בחינת הפן השלילי של מבחן ההשתלבות מעלה, כי מעמדו של התובע הינו בבחינת "קבלן עצמאי". ראשית, התובע העיד כי לאורך מרבית תקופת עבודתו הוא העסיק עוזרים, להם הוא היה מוציא תלושי שכר. כפי שנקבע בע"ע (ארצי) 615/05 : "העובדה שהתובע מבצע עבודתו בעזרת עוזרים, הינה אחד מסימני ההיכר להיותו בעל "עסק משלו", דהיינו שמתמלא בו הפן השלילי של מבחן ההשתלבות". שנית, באשר לטענת הבלעדיות שמעלה התובע, לפיה הנתבעת אסרה עליו לחלק מוצרים שאינם שלה במשאית, והוא היה מחויב ללבוש בגדים הנושאים את סמלה של הנתבעת, וכך גם המשאית, נקבע לאחרונה בע"ע (ארצי) 615/05, כי התחייבות לבלעדיות אינה בהכרח סממן המכריע את הכף להכרה בקיומם של יחסי עובד- מעביד בין הצדדים להתקשרות.

בהתאם לאמור, נקבע כי תביעתו של התובע נדחית, שכן לא התקיימו בינו לבין הנתבעת יחסי עובד ומעביד.

עב 1667/04, דוד יוסף נגד תנובה מרכז שיתופי לשיווק תוצרת חקלאית בישראל בע"מ

למדור עבודה

אתר המשפט הישראלי "פסקדין"

www.psakdin.co.il

המידע המוצג במאמר זה הוא מידע כללי בלבד, ואין בו כדי להוות ייעוץ ו/ או חוות דעת משפטית. המחבר/ת ו/או המערכת אינם נושאים באחריות כלשהי כלפי הקוראים, ואלה נדרשים לקבל עצה מקצועית לפני כל פעולה המסתמכת על הדברים האמורים.

גולשים בסלולרי? לשירות מיידי מעורך דין הורידו את Get Lawyer
אתר המשפט הישראלי "פסקדין"

קטגוריות


שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 


תגובות

הוסף תגובה
אין תגובות
שירותים משפטיים





עורכי דין בתחום דיני עבודה באזור :
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות











כתבות נוספות בתחום דיני עבודה

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ