סע"ש
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
|
59358-12-15
06/05/2018
|
בפני סגנית הנשיאה:
ד"ר אריאלה גילצר – כץ
|
| - נגד - |
התובע:
י.ד.
עו"ד ענת ברק
|
הנתבעות:
1. מרכז ספורט רמת אביב ג' בע"מ – בפירוק
2. קבוצת אשטרום בע"מ ח.פ. 510381601
עו"ד עידן פפר
|
| פסק דין |
מורה למחול עבד במרכז הספורט ברמת אביב. מרכז הספורט נכנס להליך פירוק. חברת אשטרום הנפיקה בעבור המורה את תלושי שכר. האם אשטרום הייתה מעסיקתו של התובע או שמא נתנה שירות בתשלום בענייני שכר בעבור מרכז הספורט – זוהי הסוגיה העומדת להכרעתנו בתיק דנא.
העובדות כפי שעלו מחומר הראיות וטענות הצדדים:
-
התובע עבד במרכז הספורט רמת אביב ג' בע"מ (הנתבעת 1) תחילה כמורה למחול ובהמשך העביר שיעורי מתיחות בשתי תקופות העסקה.
-
בתקופה הראשונה עבד התובע מיום 1/9/91 עד ליום 28/6/13 (להלן: התקופה הראשונה).
-
במהלך שנת 2013 נפגע התובע בתאונת עבודה וביום 28/6/13 הוא הפסיק את עבודתו עקב מצב בריאותו, יצא לחופשת מחלה וחזר לעבודה אצל הנתבעת 1 עם סיומה. המל"ל דחה את תביעה לדמי פגיעה עקב פגיעה בעבודה.
-
בתקופה השנייה עבד התובע אצל הנתבעת 1 מיום 1/3/14 ועד ליום 30/6/15 (להלן: "התקופה השנייה"). מחודש 9/14 התובע לא הופיע עוד לעבודה וקיבל דמי מחלה.
-
התובע הגיע לגיל פרישה.
בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד
יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת