סע"ש 40182-12-13 י' פ' נ' חברה לתרבות פנאי וספורט בת - ים בע"מ

1.האם פוטרה התובעת לאחר תום חופשת הלידה שלא כדין והאם היא זכאית לזכויות סוציאליות הנתבעות על ידה כתוצאה מכך ובהם יתרת פיצויי פיטורים, תמורת הודעה מוקדמת, פיצוי בגין פיטורים שלא כדין וכן פיצוי ממוני ובלתי ממוני מכוח סעיף 13 לחוק עבודת נשים, התשמ"ד- 1954 (להלן- חוק עבודת נשים). אלו השאלות הניצבות לפתחו של בית הדין.

2.ואלה העובדות הרלבנטיות, כפי שהן עולות מכתבי הטענות, כמו גם מעדויות הצדדים והמסמכים אשר צורפו לעדותם:

א.הנתבעת, תאגיד עירוני המפעיל את הקונסרבטוריון העירוני של בת- ים.

ב.התובעת הועסקה אצל הנתבעת כמורה לפסנתר החל מיום 1.12.09.

ג.התובעת חתומה על הסכם עבודה שכותרתו "חוזה עבודה לעובד/ת ששכרו/ה משתלם כחלק מהפידיון (במשרה שהיא זמנית על פי אופיה)".

ד.הצדדים סיכמו כי מתכונת ההעסקה של התובעת תהיה בימי ג'-ד' בין השעות 14:00-20:00.

ה.שכרה של התובעת עמד על סך של 1,314 ₪ לחודש בממוצע. 

ו.התובעת ילדה בשע"ט בחודש נובמבר 2011 ושהתה בחופשת לידה שהוארכה עד לחודש נובמבר 2012.

ז.התובעת פנתה אל מר יפים ברסקי, מנהל הקונסרבטוריון והממונה הישיר עליה (להלן- מר ברסקי) לקראת סיומה של חופשת הלידה וביקשה לשוב לעבודתה.

ח.ביום 20.3.13 פנתה התובעת אל מר ברסקי בכתב וביקשה כי הנתבעת תשוב ותפנה אליה תלמידים לקבלת שיעורי נגינה וכן תפצה אותה על התקופה שבין נובמבר 2012 ועד מרץ 2013, בה לא קיבלה תלמידים ולפיכך לא קיבלה שכר.

ט.ביום 22.4.13 שלחה התובעת מכתב אל מנהלת מחלקת התרבות בעירייה, הגב' גלית חזן ובו פרטה את דרישתה להחזרתה לעבודה ולפצותה על חופשתה הכפויה.

י.ביום 23.5.13 התקיימה פגישה בין התובעת לגב' גלית חזן, מנהלת מחלקת התרבות בנתבעת, אשר הוקלטה על ידי התובעת (להלן- הפגישה הראשונה).

יא.ביום 28.5.13 התקיימה פגישה בין התובעת לגב' מורן רווח מנהלת מחלקת משאבי אנוש בנתבעת, בה סוכם כי הנתבעת תשלם לתובעת פיצוי חלקי בגין הפסד שכר במהלך החופשה הכפויה וכי התובעת תצא לחל"ת עד ספטמבר 2013.

יב.הנתבעת שילמה לתובעת סך של 3,658 ₪ בתלוש השכר של חודש מאי 2013.

יג. ביום 17.7.13 שלחה התובעת מכתב נוסף אל מנהלה, מר ברסקי, ודרשה שיספק לה עבודה בספטמבר 2013 של לא פחות מ-10 תלמידים ודרישה לקבלת תשובה בכתב תוך שבועיים מפנייתה. 

יד.ביום 24.7.13 התקיימה פגישה שנייה בין התובעת לגב' מורן, אשר הוקלטה אף היא על ידי התובעת (להלן- הפגישה השנייה).

טו.במהלך החודשים אוגוסט-ספטמבר 2013 שהתה התובעת בחו"ל וניהלה חלופת מיילים עם הגב' חזן לגבי תיאום פגישה עם סמנכ"ל כספים ומשאבי אנוש בנתבעת, מר אלי שילר.