ב"ל
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
|
2334-10
24/02/2016
|
בפני השופטת:
רוית צדיק
|
- נגד - |
התובעת:
ב.ה. עו"ד בועז דרנס
|
הנתבע:
המוסד לביטוח לאומי עו"ד שרון חג'ג'
|
החלטה |
1. בהמשך ובהתאם לפסיקת בית הדין הארצי לעבודה מיום 5.3.15 הנני ממנה את ד"ר גונן נח ,כמומחה- יועץ רפואי (להלן"המומחה"), לחוות דעתו בשאלות המפורטות בהחלטה זו והמתייחסות לתובעת.
להלן העובדות -
2. התובעת ילידת שנת 1958 , עובדת כאזרחית עובדת צה"ל החל משנת 1979.
3. בין השנים 1979-2000 עבדה התובעת כפקידה טכנית ולאחר מכן כמנהלנית במשרה מלאה בבסיס צה"ל בבית דגן.
4. בשנת 2000 נסגר המפעל והועבר לבסיס המשא בתל השומר. מאותו מועד עובדת התובעת בבסיס זה.
5. התובעת עבדה בבסיס תל השומר במחלקת ייצור בבית המלאכה לחשמל, משם הועברה לעבודה במעבדה בציוד מכאני במפעל האופטרוניקה , ולאחר מכן, בשנת 2001, למחסן בו הורעו תנאי עבודתה לרבות פגיעה בשכרה.
6. לתובעת ארע אירוע מיוחד במחצית שנת 2002 (להלן- אירוע מיוחד) כאשר נחשפה להרמת קול במהלך העבודה ולטענתה גם לקללות וגידופים.
השאלות עליהן מתבקש המומחה להשיב-
7. מהו הליקוי ממנו סובלת התובעת כעולה מהחומר הרפואי שלפניך ?
8. האם קיים קשר סיבתי, לרבות על דרך של החמרה, בין הליקוי ממנו סובלת התובעת (בתחום הנפשי) לבין האירוע המיוחד , כמתואר בעובדות המקרה?
9. ככל שהתשובה לשאלה 8 הינה בחיוב, מתבקש המומחה להשיב על השאלה האם קיים קשר סיבתי בין המצב הנפשי לבין מחלת הסוכרת של התובעת , בין בדרך של גרימה ובין בדרך של החמרה?
המסמכים הרפואיים-
10.תיק רפואי קופת חולים "שירותי בריאות ככלית" – תיק כללי , ידני וממוחשב. מסמכים רפואיים אשר המציאה התובעת לבית הדין ביום 5.11.12.
בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד
יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת