מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> שורצמן נ' המוסד לביטוח לאומי - פסקדין
חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

שורצמן נ' המוסד לביטוח לאומי

תאריך פרסום : 08/10/2013 | גרסת הדפסה
ב"ל
בית דין אזורי לעבודה חיפה
24082-05-13
30/09/2013
בפני השופט:
איטה קציר

- נגד -
התובע:
נצחיה שוורצמן
הנתבע:
המוסד לביטוח לאומי
פסק-דין

פסק דין

1.בפני ערעור לפי סעיף 213 לחוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשנ"ה - 1995 על החלטת ועדה לעררים לקביעת דרגת אי כושר בענף נכות כללית מיום 18.4.2013, שקבעה כי המערערת לא איבדה 50% לפחות מכושרה להשתכר (להלן – הוועדה).

2.טענות המערערת:

א.העבודות אותן הציעה הוועדה, לרבות עבודות שיווק וטלמרקטינג, אינן מתאימות למצבה של המערערת, שכן מצבה הרפואי מונע ממנה הליכה, מחייב הרמת הרגליים במשך שעות רבות, ואף מקשה על פעולות כגון נעילת נעליים.

ב.ההחלטה בדבר העבודות אותן מסוגלת המערערת לבצע לטענת הוועדה אינה מנומקת.

ג.הוועדה לא בחנה את השפעת כאבי הרגליים כמו גם את השפעת קשיי ההסתגלות מהם סובלת המערערת - על כושרה של המערערת לעבוד.

ד.יש בליקוייה הגופניים והנפשיים של המערערת (שהסתכמו לכדי 44% נכות רפואית משוקללת) כדי להצדיק קביעת דרגת אי כושר בשיעור גבוה יותר, שכן אינה מסוגלת לכל עבודה מפרנסת ואף אינה מתפקדת בביתה.

3.מנגד טען המשיב' כי לא נפל פגם משפטי בהחלטת הוועדה, שכן ערכה בדיקה יסודית על יסוד קביעת דרגת הנכות הרפואית והנתונים שבפניה, ומסקנותיה של הוועדה תואמות להמלצות הרופא המוסמך ופקיד השיקום.

4.ע-פי הוראות סעיף 213 לחוק הביטוח הלאומי הערעור לפני בית הדין הינו "בשאלה משפטית בלבד". לפיכך מוטל על בית הדין לבחון אם טעתה הועדה בשאלה שבחוק, חרגה מסמכותה, הסתמכה על שיקולים זרים או התעלמה מהוראה מחייבת.

לאחר שבחנתי את טענות הצדדים, מצאתי כי המערערת לא עמדה בנטל להראות כי נפל פגם משפטי בהחלטת הוועדה המצדיק את התערבותו של בית הדין,

5.כאמור, למערערת נקבעו 44% נכות רפואית משוקללת, בשל צלוליטיס חוזרת ברגל ימין (30%), פוכן תת תריסיות (10%) והפרעת הסתגלות (10%).

המערערת טענה בפני הוועדה כי קושי בעמידה ובהליכה אינו מאפשר לה לעבוד או אף לנעול נעליים, כי היא סובלת מכאבים, גירוד ותחושת "שריפה" בלתי פוסקת ברגל, המחייב טיפול במשחות ובאנטיביוטיקה, וכי בנוסף לאלה מחלת בלוטת התריס גורמת לקשיים בשינה, ותחושת עצבנות מונעת ממנה לתפקד.

6.הוועדה ציינה בהחלטתה את עיקרי קביעות הוועדה הרפואית, וציינה' כי "לאחר בחינת ההגבלות הנובעות מהליקויים והשפעותיהם על יכולתה לעבוד, הוועדה בדיעה כי הגבל של התובעת בעניין עבודה הינה בהקשר של הליכה או עמידה ממושכים".

הוועדה בחנה את עברה התעסוקתי של המערערת (אשר על-פי חוות-דעת מחלקת השיקום היא בתחום השיווק, המכירות וההדרכה) וקבעה עוד כי "ניתן לראות בעברה ובנסיונה התעקסבותי כמאפשרת השתלבות לעבודה שיווקית בטלמרקטינג ובכל עבודה הכרוכה במענים טלפוניים, במוקדי טלפון וכיו"ב. לחלופין, אין מניעה שהתובעת תשתלב בעבודות חרושתיות שעומדות בהגבלות שפורטו לעיל ובהיקף מלא".

7.החלטת הוועדה תואמת את המלצותיהם של שאר הגורמים המטפלים בתיק. הרופא המוסמך קבע בחוות-דעתו לענין כושר התפקוד של המערערת ביום 24.9.12 כי המערערת מסוגלת לעבודה מלאה ללא הליכה או עמידה ממושכים. עובדת השיקום קבעה בחוות-דעתה מיום 19.11.12 כי יש לראות את המערערת כבעלת כושר השתכרות, וזאת לאחר שבחנה את הניסיון שצברה בעבודות בתחום השיווק.

8.עיון בפרוטוקול הוועדה מעלה, כי הוועדה היתה מודעת והזכירה את הפגימות הרפואיות השונות. קביעתה, כי הליקוי העיקרי הוא יש בו כדי להשפיע על כושר העבודה הוא זה המשפיע על יכולת העמידה וההליכה הינה קביעה מקצועית שאינה חורגת ממתחם הסבירות, בהתייחס לנתוני התיק, ולכן אין פגם משפטי בכך שהוועדה לא מייחדת דיון נפרד לשאלת השפעת הפרעת הסתגלות (שהצדיקה נכות רפואית בשיעור 10% בלבד) באופן נפרד על היכולת לעבוד.

9.לא מצאתי, כי קיים פגם בהערכת מידת השפעת הליקויים על כושרה של המערערת לעבוד. החלטת הוועדה בעניין זה, בהתייחס לנתוניה האישיים של המערערת ובמיוחד לנסיונה התעסוקתי, היא מבוססת ומנומקת, ולא נמצאה אי התאמה כלשהיא בין ממצאי הוועדה למסקנות אליהן הגיעה, מסקנות התואמות את המלצת הרופא המוסמך ופקידת השיקום.

10.הטענה, כי המיגבלות בעמידה ובהליכה מגבילות אף ביצועה של עבודות שיווק או מענה טלפוני הינה בגדר טענה מקצועית בשאלה שהיא בתחום מומחיותם של חברי הוועדה, ולפיכך אינה נושא לערעור בני בית הדין. לפיכך אין לומר כי קיימת שאלה של חוק המצדיקה את התערבות בית הדין.

11.לאור האמור לעיל – על כן הערעור נדחה בזאת.

12.אין צו להוצאות.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן יעוץ אישי, שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
*
*
*
*

חיפוש עורך דין לפי עיר

המידע המשפטי שחשוב לדעת – ישירות למייל שלכם!
הצטרפו לניוזלטר וקבלו את כל מה שחם בעולם המשפט
עדכונים, פסקי דין חשובים וניתוחים מקצועיים, לפני כולם.
זה הזמן להצטרף לרשימת התפוצה
במשלוח הטופס אני מסכים לקבל לכתובת המייל שלי פרסומות ועדכונים מאתר פסק דין
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ