- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- דיני עבודה
- ביטוח
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- דיני תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- משפט מנהלי וחוקתי
- גישור ובוררויות
- משפט בינלאומי
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני חינוך
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- ירושות וצוואות
- נוטריון
פלוני נ' תמנון שליחויות בע"מ
|
סע"ש בית דין אזורי לעבודה תל אביב |
54580-08-23
15.1.2026 |
|
בפני השופטת הבכירה: אריאלה גילצר-כץ |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
התובע: פלוני עו"ד אמנון רובינזון |
הנתבעת: תמנון שליחויות בע"מ עו"ד גבריאל פרידמן |
| פסק דין | |
האם נשאר התובע במקום עבודתו על מנת לעבוד או מאחר שלא חפץ לחזור לביתו והאם על הנתבעת לשלם לתובע שעות נוספות על הימצאותו במקום העבודה - זוהי אחת הסוגיות העומדות להכרעתנו בתיק דנא.
העובדות
-
התובע הועסק אצל הנתבעת בתפקיד מנהל סניף.
-
תקופת ההעסקה הייתה מיום 5.12.2019 עד סוף אוקטובר 2021.
-
הנתבעת היא חברה המספקת שירותי דיוור והפצה ברחבי הארץ.
-
לא הופקדו בפועל כספים לקופת הביטוח הפנסיוני של התובע בחלק מתקופת ההעסקה.
-
הנתבעת המציאה לתובע תלושי שכר מדי חודש במהלך תקופת עבודתו.
טענות הצדדים (כפי שעלו מכתבי הטענות וכנכתב בהם)
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|