סע"ש
בית דין אזורי לעבודה ירושלים
|
13587-07-12
13/01/2015
|
בפני השופטת:
רחל בר"ג-הירשברג
|
| - נגד - |
תובעת:
ציפורה ביטון
עו"ד שולמית אברג'יל
|
נתבעת:
עיריית בית שמש
עו"ד מיקי גסטוירט
|
| פסק דין |
1. במהלך ישיבת בית הדין מיום 12.1.2015 באו הצדדים לכלל הסכמה ולפיה:
"1....התובעת תפרוש לגמלאות.
2. הליך הפרישה יחל מיד בתום ניצול יתרת ימי המחלה העומדים לרשותה ועל פי הנחיות רפואיות מתאימות.
3. התובעת תוכל לפנות ל'וועדת הסינון', ככל שתעמוד בקריטריונים המקדימים.
4. בית הדין יפסוק לתובעת בהתאם לשיקול דעתו ועל פי סעיף 79א' לחוק בתי המשפט, ללא הנמקה, פיצוי לא ממוני בגין הליך הניוד. הסכום שיפסק יהיה בין 0 משכורות ל – 6 משכורות. מוסכם כי משכורת קובעת תהא 4,300 ₪.
5. הסכמות הצדדים ניתנות לשם סילוק סופי ומלא של כל התביעות ההדדיות ומבלי להודות בכל חבות ובכל טענה".
2. ניתן בזה תוקף של פסק דין להסכמות האמורות.
3. אשר לפיצוי שהותר לשיקול דעתנו - לאחר ששבנו ועיינו בכלל החומר שהונח בפנינו ושקלנו את טענות הצדדים בכתב ובעל פה, הגענו לכלל הכרעה כמפורט מטה.
4. הנתבעת תשלם לתובעת, בתוך 30 ימים מיום שיומצא לה פסק הדין, פיצוי לא ממוני בגין הליך הניוד בסכום כולל של 19,000 ₪.
5. התובעת רשאית להמציא לנתבעת בתוך 15 ימים את החלטת רשות המס בדבר שיעור הניכוי או הפטור מן הסכום שבסעיף 4 לעיל. בהעדר הודעה ינוכה מס כדין על פי המידע המצוי בידי הנתבעת בלבד.
6. פסק דין זה ניתן לשם סילוק סופי ומלא של כל התביעות ההדדיות.
בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד
יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת