אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> וסנקו דרינה נ' קפה מצדה

וסנקו דרינה נ' קפה מצדה

תאריך פרסום : 03/11/2010 | גרסת הדפסה
ס"ע
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
4476-07
21/10/2010
בפני השופט:
אהובה עציון

- נגד -
התובע:
וסנקו דרינה
הנתבע:
קפה מצדה
פסק-דין

פסק דין

1.לפנינו תביעה לתשלום הפרשי שכר ופיצויי הלנה בגינם, פדיון חופשה, דמי הבראה, דמי נסיעות, דמי חג, פיצויי פיטורים ופיצויי הלנה שהגישה התובעת כנגד הנתבעת מעסיקתה לשעבר

2. רקע עובדתי:

א.הנתבעת היא חברה המפעילה בית קפה (להלן:"בית הקפה"/"המסעדה"), התובעת הועסקה במסגרתו כמארחת.

ב.התובעת השתכרה סך של 25 ₪ בימי חול וסך של 30 ₪ בימי שבת.

ג.התובעת הועסקה בנתבעת מיום 1/8/05 ועד ליום 31/1/07.

ד.התובעת התפטרה מעבודתה.

3.התובעת הגישה כתב תביעה מתוקן והנתבעת הגישה כתב הגנה מתוקן אשר יהוו את גדר המחלוקת שלפנינו. לאור תיקון כתב התביעה פסקה כ' הרשמת מוניקה מרגלית הוצאות לזכותה של הנתבעת בסך 1,500 ₪ אשר ישולמו עם סיום הדיון.

בדיון שהתקיים בפנינו העידה התובעת כשמטעם הנתבעת העיד מר ניר ביטון (להלן:"ביטון") בעלי הנתבעת. להלן נפרש טענות הצדדים בהרחבה.

4.טענות התובעת:

א.התובעת היא עולה חדשה שאינה מצויה בשפה העברית ובמועדים הרלוונטים לא היתה מודעת לזכויותיה.

ב.התובעת בצעה עבודתה במסירות לשביעות רצון הנתבעת.

ג.התובעת החתימה כרטיס נוכחות בהגיעה לעבודה ובצאתה והועסקה בהיקף של 77% משרה, בממוצע, כ-143 שעות בחודש.

ד.הנתבעת שילמה לתובעת דמי נסיעות בהתאם לעלות כרטיס נסיעה חודשי בתחבורה הציבורית בלבד. התובעת הועסקה בסופי שבוע במשמרות שנמשכו עד שעות הלילה המאוחרות כאשר אין תחבורה ציבורית פעילה. הנתבעת התעלמה מבקשותיה של התובעת כי תדאג לה להסעה ולחלופין, תשלם לה עבור מונית. התובעת נאלצה לשאת בהוצאות נכבדות עבור נסיעות ומשכך עתרה לתשלום מתאים.

ה.בתקופה האחרונה לעבודתה של התובעת ועקב חילופי הנהלה, סבלה התובעת מיחס לא ראוי, הממונים עליה החלו מעירים הערות פוגעניות ביחס להופעתה ובאשר ליחסה ללקוחות.

ו.התובעת פנתה לאחראים עליה והבהירה להם כי פוגעים ומעליבים אותה באופן בלתי מוצדק אך הללו המשיכו בהתנהלותם על מנת לגרום לה להתפטר, בהמשך, הודיעה התובעת על התפטרותה.

התובעת התפטרה לאור הרעה בתנאי העסקתה ומשכך זכאית לתשלום סך של 5,370.75 ₪ בגין פיצויי פיטורים.

ז.התובעת זכאית לדמי הבראה בסך 1,959 ₪.

ח.התובעת זכאית לתשלום בגין 14 ימי חופשה בסך 2,800 ₪.

ט.התובעת זכאית להפרשי שכר בסך 8,108.2 ₪.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
קוד אבטחה
הקש קוד אבטחה*
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ