אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | טפסים | פסקדין Live | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> ב"ל 58677-12-13 ג' נ' המוסד לביטוח לאומי

ב"ל 58677-12-13 ג' נ' המוסד לביטוח לאומי

תאריך פרסום : 07/04/2015 | גרסת הדפסה
ב"ל
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
58677-12-13
02/02/2015
בפני השופטת:
רוית צדיק

- נגד -
התובע:
י.ג.
עו"ד מירב קהאן
הנתבע:
המוסד לביטוח לאומי
עו"ד אירית רייכנברג
החלטה

 

 

1. בהתאם להסכמת הצדדים הנני ממנה בתיק זה את ד"ר ורסנו שבתאי מרח' ארלוזרוב 31 רעננה 43607, אשר ידון בשאלת הקשר הסיבתי – מחלת הריאות ממנה סובל התובע לבין תנאי עבודתו.

 

העובדות המוסכמות-

2. התובע יליד שנת 1949 עבד כ- 45 שנה כמסגר וכרתך ברזל ומתכת במסגריה לייצור דלתות וחלונות למקלטים וממדי"ם, וכן ביצע קונסטרוקציות לבניין ועסק בהשחזות מתכת ופיברגלס.

3. התובע עבד בעברו 5-6 ימים בשבוע, בממוצע 8-10 שעות עבודה. כיום התובע אינו עובד לאור מצבו הרפואי והשתלת ריאות שביצע.

4. במסגרת עבודתו כמסגר וכרתך נחשף התובע לאבק מכני של ליטוש וחריטת מתכות ולנדפי מתכות בזמן ריתוך ,וכן נחשף לחומרים שונים כגון: אבק מכני של ליטוש וחריטת מתכות, מנדפי מתכות, אבץ פיברגלס, צבעים (כולל אפוקסי) , טינרים, מתכות מגולוונות, ברזל שחור, אסבסט (במהלך 25 שנים ביצע פירוק של גגות אסבסט ופינוי אסבסט ממקלטים).

 

כב' המומחה מתבקש להשיב על השאלות הבאות

5. מהי המחלה ממנה סובל התובע?

 

6. האם לאור החומר הרפואי והעובדות המוסכמות, התקיימו בתובע התנאים להכיר במחלתו כמחלת מקצוע, ולו על דרך של החמרה, בהתאם לתוספת השנייה לתקנות הביטוח הלאומי (ביטוח מפני פגיעה בעבודה), התשי"ד -1954, ואם כן לאיזו מחלת מקצוע מתאים מצבו?

 

כמו כן מתבקש המומחה להשיב על השאלות הבאות-

 

7. האם ניתן לקבוע, בסבירות של מעל 50%, קיומו של קשר סיבתי בין עבודת התובע לבין הליקוי ממנו הוא סובל? dם החמרת מצב הליקוי עקב העבודה משמעה קיום קשר סיבתי בין השניים.

 

8. ככל שהתשובה לשאלה הקודמת הינה חיובית וקיים לדעת המומחה קשר סיבתי בין העבודה לליקוי, מתבקש המומחה להשיב לשאלה הבאה בדבר אופן קרות הליקוי, דהיינו:

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ