- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דין סין (China Law)
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
כהן נ' הטכניון - מכון טכנולוגי לישראל
|
בר"ע בית דין ארצי לעבודה ירושלים |
24480-10-19
13.11.2019 |
|
בפני הרכב השופטים : 1. השופטת סיגל דוידוב-מוטולה 2. השופט רועי פוליאק 3. השופט אילן סופר |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
המבקש: ארז כהן עו''ד גלית סולומונוב ועו"ד עמנואל סולומונוב |
המשיב: הטכניון מכון טכנולוגי לישראל עו''ד יעל הדני ועו"ד שחר הופמן |
| פסק דין | |
נציגת ציבור (עובדים) גב' שרה זילברשטיין-היפש,
נציג ציבור (מעסיקים) מר דורון קמפלר
-
לפנינו בקשת רשות ערעור על החלטת בית הדין האזורי חיפה (השופטת סאוסן אלקאסם ונציגי הציבור מר יהודה פיגורה ומר יעקב בן עמי; פ"ה 36445-09-19) במסגרתה נדחתה בקשת המבקש להורות על ביטול פיטוריו מיום 2.9.2019 אשר נכנסו לתוקף ביום 30.10.2019.
לאחר שאפשרנו לצדדים להתייחס לכך, ולאחר שהתקיים דיון במעמד הצדדים, החלטנו לדון בבקשת רשות הערעור כבערעור וזאת בהתאם לסמכותנו לפי תקנה 82 לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין), התשנ"ב - 1991.
-
המבקש (להלן - כהן) שימש משנת 2002 כמורה במכינה הקדם אקדמאית אצל המשיב (להלן - הטכניון). ביום 23.7.2019 קיבל כהן זימון לשימוע ליום 25.7.2019 מהנימוקים הבאים:
"1. התנהגותך מבטאת חוסר לויאליות לארגון.
-
אתה מתבטא באופן בוטה ולא מכבד כלפי הממונים עליך, כלפי עמיתך ובעלי תפקידים אחרים.
-
עיסוקיך הנוספים עלולים ליצור ניגוד עניינים עם עבודתך במכינה".
-
-
ביום 19.8.2019 התקיים השימוע וביום 2.9.2019 נשלח לכהן מכתב החלטה על סיום העסקתו. במכתב פורטו הנימוקים הבאים:
"1.לצד כישורך המקצועיים הטובים בתחום ההוראה ונכונותך לאיין את ניגוד העניינים הגלום בעיסוקיך הנוספים עם עבודתך במכינה, נוכחנו שאינך מפנים את ההיררכיה ה ארגונית במכינה וכי אין בכוונתך לשנות מיחסך כלפי הממונים עליך.
2.מכלול ההתנהגויות כפי שפורטו בישיבת השימוע אינן מתאימות לארגון".
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
