אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | טפסים | פסקדין Live | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין

דיני עבודה

ייסדה חברה עם בן זוגה – ובפרידתם תבעה זכויות כעובדת
האישה טענה שמגיעים לה מאות אלפי שקלים מהחברה ומהאקס בשל זכויות שלא שולמו לה, כמו פנסיה ופיצויי פיטורים. אלא שהשופט קבע: "לא הוכח שהיית גם בעלים וגם עובדת"
1 2 3
1 2 3

כתבות

עו"ד מיכל ספקטור-דנינו | צילום: אילנה פוטונוב. אילוסטרציה חיצונית: Amy Hirschi on Unsplash
קיבלתם מכתב פיטורים? זה לא מוכיח שפוטרתם
נדחתה תביעת עובדת שקיבלה ממעסיקה מכתב פיטורים, לקבל ממנו פיצויי פיטורים. השופט נימק שהמכתב אמנם יוצר חזקה שפוטרה, אבל המעסיק הוכיח אחרת

עו"ד ענת כפיר | צילום: ענת קזולה. אילוסטרציה חיצונית: Omid Armin on Unsplash
עובדת 'אופטיקה הלפרין' הוטרדה מינית ותפוצה ב-235 אלף ש'
השופטת קיבלה את גרסת העובדת לשעבר, כי מנהלה התקרב אליה לקראת סוף המשמרת ושאל אותה שאלות בעלות אופי מיני. רשת המשקפיים התנכלה לעובדת על רקע תלונתה

אילוסטרציה: Eddy Billard on Unsplash
ביה"ד הארצי: אי-הפרדה בין שעות רגילות לנוספות לא בהכרח מצדיקה פיצוי
נהג חלוקה זכה ב-130 אלף ש' עבור שעות נוספות מאחר שלא בוצעה בתלושים שלו הפרדה בינן לבין שכר היסוד. אלא שפסיקה עדכנית נוקטת בגישה פחות פורמלית – דבר שסייע למעסיקה בערעור

חיפוש במאגר המשפטי
עו"ד צור יוסף (אילוסטרציה: Christian Wiediger on Unsplash).
ביה"ד לעבודה: פיטורי עובד שנחשד בתמיכה בטבח ה-7 באוקטובר לא יבוטלו
המהנדס לשעבר ב"כללית" טען כי שלושת הסטטוסים שהעלה בסמוך לשבת השחורה כללו ציטוטים תמימים מהקוראן ואינם בגדר הסתה לטרור. את השופטת זה לא שכנע

עו"ד עינב זוסים | צילום: אושרי מוסילדי. אילוסטרציה חיצונית: Emilio Garcia on Unsplash
בית"ר י-ם חויבה לשלם כמיליון וחצי ש' פיצויים לשחקני עבר
המועדון טען כי בענף הכדורגל נהוג שאי-חידוש חוזה לא נחשב פיטורים, אך השופט קבע שהנוהג – שבכלל לא הוכח – לא גובר על החוק

עו"ד אהרון הלוי | צילום: עודד רצאבי, אילוסטרציה: Amy Hirschi on Unsplash
"צבט בלחי וחיבק חזק": חברה ועובד שלה שהטריד מינית יפצו
אף שנציגת השירות בחברת הרהיטים הפצירה בעובד שלא לגעת בה מכיוון שהיא דתייה, הוא המשיך ביחסו ה"אבהי" כהגדרת הנתבעים תוך שהחמיא לה על גופה. הפיצוי: 96,000 ש'

עינב זוסים | צילום: אושרי מוסילדי, אילוסטרציה: Jochen van Wylick on Unsplash
ביה"ד לעבודה: חוק עבודת נשים חל גם על גברים בפונדקאות חו"ל
עד היום הייתה אבחנה בין מי שמבצע פונדקאות בארץ לעומת חו"ל. פסק דין חדש מבהיר שנדרש היתר גם כדי לפטר עובדים הנמצאים בהליך פונדקאות חו"ל

לכתבות נוספות מתחום דיני עבודה | לעורכי דין מתחום דיני עבודה

שירותים משפטיים





עורכי דין בתחום דיני עבודה באזור :
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות












כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ