אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | טפסים | פסקדין Live | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> קנס בסך 40,000 ש"ח לחברה שהעסיקה עובדים זרים בלא חוזה עבודה

קנס בסך 40,000 ש"ח לחברה שהעסיקה עובדים זרים בלא חוזה עבודה

תאריך פרסום : 21/02/2007 | גרסת הדפסה

ע"פ
בית דין ארצי לעבודה
18-06
20/02/2007
בפני השופט:
השופט עמירם רבינוביץ השופט שמואל צור השופטת לאה גליקסמן

- נגד -
התובע:
פיבר טכניק בע"מ
עו"ד יגאל מינדל
הנתבע:
מדינת ישראל - משרד התעשיה המסחר והתעסוקה
עו"ד ג'ויה שפירא
עו"ד ענת שמעוני
פסק-דין

השופט שמואל צור

1.         ערעור בפנינו על פסק דין של בית הדין האזורי בבאר שבע (השופט אילן סופר; תיק פ 1052/05), בו הורשעה המערערת בעבירה של העסקת ששה עובדים זרים שלא כדין לפי סעיף 2(ב)(2) לחוק עובדים זרים (איסור העסקה שלא כדין והבטחת תנאים הוגנים) התשנ"א 1991 (להלן - חוק עובדים זרים) והוטל עליה קנס כספי בגובה 60,000 ש"ח. הערעור מוסב על ההרשעה ולחילופין על חומרת העונש.

2.         פרק ב' לחוק עובדים זרים קובע תנאים להעסקת עובד זר וסעיף 1א' שבו קובע כי:

" לא יעסיק מעביד עובד זר אלא אם כן מילא אחר הוראות סעיפים 1ב' עד 1ה'".

סעיף 1ג' לחוק עובדים זרים קובע הוראות לעניין חוזה העבודה עם עובד זר, לאמור:

" חוזה עבודה

1ג'.     (א)       המעביד התקשר עם העובד הזר בחוזה עבודה בכתב, בחוזה שהעובד הזר מבין, ומסר לעובד הזר העתק ממנו.

(ב)       בחוזה יפורטו תנאי העבודה כפי שהוסכמו בין הצדדים כפוף להוראות כל דין, וכן כל אלה:

(1)       זהות המעביד וזהות העובד הזר;

(2)       תיאור התפקיד;

(3)       שכרו של העובד הזר, רכיביו, אופן עדכון השכר לרבות רכיביו ומועדי התשלום;

(4)       רשימת הניכויים משכר העבודה;

(5)       תשלומים של המעביד ושל העובד הזר בעבור תנאים סוציאליים של העובד;

(6)       תאריך תחילת העבודה ותקופת העבודה;

(7)       אורכו של יום העבודה הרגיל או שבוע העבודה הרגיל של העובד הזר לרבות יום המנוחה השבועי;

(8)       תנאים לענין היעדרות בתשלום, לרבות חופשות, ימי חג וימי מחלה;

(9)       חובותיו של המעביד לפי סעיפים 1ד ו-1ה ולפי סעיף 1יא, ככל שהן חלות עליו.

(ג)       ...

(ד)       ...".

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ