חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

הפחתת פיצויי פיטורים בנסיבות בהן מעל העובד באמון המעביד

: | גרסת הדפסה
ע"ב
בית דין אזורי לעבודה
914202-99
27.5.2004
בפני :
נטע רות

- נגד -
:
חלואה שלמה
עו"ד בן טובים אלי
עו"ד קרן רייכר 		:
תנובה-מרכז שיתופי לשיווק תוצרת חקלאית
עו"ד גולן תמר
עו"ד אורנה גלילי
פסק דין

בפנינו תביעה לתשלום פיצויי פיטורים )מוגדלים( ופיצויי הלנת פיצויי פיטורים וכן,
לתשלום דמי הודעה מוקדמת ופיצויים בגין הפרת הסכם העבודה.

א. רקע כללי

תמצית העובדות המהוות רקע כללי לתביעה, אותן אנו קובעים על יסוד הראיות שהובאו
בפנינו הינה כדלהלן:

1. התובע הועסק כמחלק חלב בשירות הנתבעת החל מחודש יוני 1980 ועד ליום 8.8.99 עת
פוטר מעבודתו )ר' סעיף 4 לתצהיר מנהל משאבי אנוש בנתבעת מר ויניק להלן: "מר

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה
בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>