חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון

המשמרת השניה - מקפחת ומפלה את עורכות הדין
המשמרת השניה רומסת ברגל גסה את זכותן של נשים לעסוק במקצוע, ובמקביל גם רוצות (סליחה על החוצפה...) להיות אמא לילדים. זה פשוט רעיון גרוע של הגברדיה המשפטית, תוך התעלמות מצריכיהן של הנשים.מסכים ולא מסכים עם ״עורכת דין״
מסכים שבמשמרת השניה זה רעיון נפסד שאין בו אלא כדי לתרץ את אוזלת היד של המערכת המשפטית על התנהלותה הקלוקלת. לא מסכים - הנזק הוא לא רק לנשים אלא גם לגברים. האם המקצוע אינו שוחק גם כך!? האם זמן איכות עם בני המשפחה אינו ערך יותר?! מדוע לגרום לכולנו כל כך הרבה נזק והוגנת נפש? יתכבדו שופטי ושופטות להשקיע את זמן אחהצ ולהדביק את הפער של כתיבת פסקי דין והחלטות. העומס לא נוצר רק מכך שאין מספיק דיונים. יש פסקי דין שמתעכבים חודשים רבים לאחר סיום שלב ההוכחות.חיסול המשרדים הקטנים ומשרדי היחיד
ההצעה תביע לסדר יום מטורף אשר עמוס גם ככה- שהרי עוה"ד מן המשרדיןם הקטנים גם ככה בבוקר מופיעים בבתי משפט או נמצאים ברשויות המדינה השונות אחה"צ נפגשים עם לקוחות ורק לקראת הערב הם הם מתחילים לכתוב את המכתבים ואת כתבי הטענות. הדבר יביאר לזה שעו"ד יחיד לא יוכל להמשיך לתפקד ולעבוד ויחוייב לשכור לו צוות עובדים מה שיהא לעלויות גבוהות ביותר בהם עו"ד אינויכול לעמוד שכן כל עוד אין שינוי במשטר התשלומים של הלקוחות ובסכומים הזעומים אותם נאלצים עוה"ד לגבות בשל הצפתהשוק הדבר יחסל את עוה"ד הקטנים ויעביר את העבודה של עוה"ד הקטנים לגדולים אשר ממילא נהנים כבר היום מרוב העבודה בשוק כמו כן הדבר ביא לכך שאנשים פשוטים לא יוכלו להיות מיוצגיםע"י עו"ד הם לא יוכלו לעמוד בשכר הטרחה המקובל במשרדים הגדולים.למה מקפחת עורכות דין? האם יש זכויות יתר מגדריות?
מאחרי כל איש קריירה עומדת בת זוג תומכת שמקדישה יותר לבית. מאחרי כל אשת קריירה עומד בן זוג תומך שמקדיש יותר לבית ולמשפחה. האם יש איזה חוק מגדרי מחייב את האשה דווקא להיות הדואגת הבלבדית לילדים? ואם אכן כך הוא וזו דרך טבע שאין בלתה, מה לה ולעיסוק בקרירה? ואם אין צריכת להיות מגבלות על בסיס מגדר, מה לטענה זו עושה? שבעלה יתעסק בטפול בילדים על חשבון הקריירה שלו. הקרייה שלה חשובה לא פחות. שיפתרו זאת קודם בתוך המשפחה ביניהם לפני שרצות לזעוק על קיפוח.משמרת שניה
לדעתי, זה יעזור לגמור תיקים, עם כל הקשיים לעורכי הדין.משמרת שניה- פגיעה קשה בעו"ד שהם הורים לילדים.
הנהגת משמרת שניה תגרום לפגיעה קשה למי שרוצה להקדיש זמן לילדיו ולמשפחתו, וכן תביא פגיעה קשה לבן הזוג העובד שיצטרך להיות עם הילדים ולצאת ממקום עבודתו מוקדם לשם כך.מחייב מעסיקים להעסיק שכירים רבים ש"נ +
יש יותר צורך בשירותי משרד (מזכירות וכד'). כבר עכשיו עובדים כ"כ הרבה שעות ביום, בלית ברירה, עם המשמרת השניה נתחיל לעבוד גם בלילות. לדעתי תהיה פרישה מהמקצוע, אבל דווקא של עורכי הדין המנוסים, שלא מוכנים להתפשר על שארית זמנם, המוקדשת לעניינים פרטיים ולמשפחה! אם היה מי שיעשה את ה"משמרת הראשונה" במקומי, לא היתה לי בעיה לעשות את השניה, רק שאני... צריכה כנראה לעשות את שתיהן!עבודת הכנה
ניהול תיקים בבית המשפט מצריך עבודת הכנה, פגישות עם לקוחות, עדים,קריאת מסמכים וכו'. שעות אחה"צ במשרד מוקדשות לכך. ככל שתתוספנה הופעות לדיונים בשעות אלה, לא תתאפשר עבודת הכנה נאותה לדיונים. יש בכך אולי יתרון למשרדי הענק, שיכולים להעמיד "צבאות"של שכירים למשימה זו, אך בכך יחוסלו המשרדים הקטנים ואפילו הבינוניים. לא כל הלקוחות צריכים ויכולים לשכור את שרותי משרדי העל האלהחוצפה לשמה !
רבותי ! יש חיים גם אחרי המשרד ואין לי כל רצון וחשק לבלות עם לקוחותי בבית משפט גם בערב. יש לי אישה וילדים ובית חם ואוהב. חוצפה לשמה !נגד המשמרת השניה - למי בדיוק זה יעשה טוב ?!
לאמהות שיאלצו לשכור שירותי בייביסיטר להוצאת הילדים, לעבוד שעות נוספות ע"ח גידול הילדים, חיי משפחה/זוגיות הולמים או לשופטים שגם ככה לא עומדים בעומס של מתן פסקי דין, לשעות המשרד האבודות (בעבור 3 דק' דיון, היעדרות משרדית ממוצעת של שעה וחצי לפחות !?!