שלום, אני עובדת מזה כשנתיים בבית ספר לחינוך מיוחד. שעות העבודה שלי על פי החוזה הן 08:00-13:30. לאחרונה הודיעו לי באופן חד צדדי כי שעות העבודה החל משנה הבאה תהיינה מ- 07:30 בבוקר. האם הוספת שעות עבודה גם נחשבת להרעת תנאים? תודה רונית

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש