שלום, אני עובדת בחברה וחתומה על הסכם העסקה אישי המחייב מתן 30 ימי התראה מראש במקרה של עזיבה. אני עובדת בחברה 8 חודשים והודעתי על התפטרותי. ממה שהבנתי החוק מחייב אותי ל-11 ימי התראה מראש, המעסיק מחייב אותי להישאר 30 יום. האם זה חוקי לחייב אותי להישאר לאורך הזמן הזה? תודה.

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש