אברהם שלום רב, לא כתבת באיזה ענף אתה עובד ולכן תשובתי היא כללית.עובדים במשרד זכאים להפסקה של 45 דקות רק אם הם עובדים 8 שעות ביום 6 ימים בשבוע או 9 שעות ביום 5 ימים בשבוע. לגבי שעות נוספות אם המעסיק דורש ממך לעבוד שעות נוספות הרי שהוא חייב לשלם עבורם אם אין דרישה כזו אסור לך לעבוד שעות נוספות. לגבי האוכל מעסיק אינו חייב לממן לעובדיו מזון כל עוד לא דרש מהעובדים לישון מחוץ לבית או ההסכם הקיבוצי אינו כופה עליו לשלם לעובדיו ארוחות. אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש