בחוזה של העובד יש סעיף של הודעה מוקדמת לשני הצדדים. רשום כך: עד שנת עבודה 14 יום ומעל שנה חודש הודעה מוקדמת. העובד עובד רק 10.5 חודשים ורוצה לעזוב ולהתפטר. האם הוא חייב ב-14 ימים של הודעה מוקדמת ע"פ ההסכם או מעבר לכך, נניח ע"פ חוק. האם ההסכם גובר כאן על החוק? תודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש