טל שלום רב, מהבהרות שניתנו בעניין קיצור שבוע עבודה ל-42 שעות עולה כי שכר המינימום לשעה יחושב כחילוק של שכר המינימום החודשי 5300 ש"ח יחולק ב-182 שעות ויעמוד על 29.12 ש"ח לשעה אציין כי לפי חוק שכר המינימום השכר לשעה הוא עדיין שכר המינימום החודשי חלקי 186, כלומר 28.49 ש"ח לשעה. לפי הבהרה שנתנה על ידי משרד העבודה עולה כי שכר המינימום לשעה הוא 29.12 ש"ח לשעה, ועל המעסיקים לשלם שכר זה. עם זאת, עד לשינוי חוק שכר המינימום או פסיקת בית הדין לעבודה, לא יינקטו צעדים פליליים/מנהליים נגד מעסיקים שימשיכו לשלם 28.49 ש"ח. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש