ב-11/21 היגשנו תביעה לבית הדין האזורי לעבודה בב"ש נגד ב"ל בגין דחיה לא חוקית של תביעה לקצבת סיעוד. הדחייה הייתה על סמך מבחן הכנסות ונפלו בה 2 טעויות (נלקחה הכנסה חד פעמית מלפני 19 חודשים + היה מדובר בהפרשי קצבה/שכר שלא נלקחים בחשבון במבחן זה). המוסד לב"ל לא הגיש כתב הגנה לבית הדין. כעבור 5 חודשים הגשנו בקשה למתן פס"ד בהעדיר כתב הגנה. השופטת העבירה את הבקשה לתגובה של המוסד. אם זאת היא קיבלה בקשה מהמוסד לדחיית מועד לדיון. מכאן השאלה: אם בית ההדין לא ייתן פס"ד בהיעדר כתב הגנה מה יותר טוב: להגיש פניה חדשה או להגיש תלונה נגד השופט(יש תלונה דומה) או ללכת לדיון שנדחה?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש