פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

עבדתי בהוראה במקום עבודה פרטי. לאחר יותר מעשור החליטו המעבידים להחליף את יום העבודה ביום אחר. סירבתי משום שאני עובדת במקומות עבודה נוספים שלא מאפשרים לי גמישות בימים ובשעות. עקב כך הופסקה עבודתי. האם מדובר בהרעת תנאי עבודה שמזכה בפיצויים? האם שינוי יום עבודה, או אפילו שינוי בשעות עבודה באותו יום, מוגדרות כהרעת תנאי עבודה? האם אוכל לדרוש פיצויי פיטורין?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש