חדשות המשפט • פסקדין אתר המשפט הישראלי

רופא שיניים יפצה ב-140 אלף ש': "סטה מהסטנדרט המקובל בארץ ובעולם"

הטיפול שנתן הרופא כלל עקירת שיניים והחלפת גשרים אף שמצב השיניים לא אפשר זאת. הפיצוי יאפשר למטופלת הליך שיקומי שעלותו גבוהה משמעותית מעלות הטיפול המקורי

לקתה ב"תסמונת הלב השבור" בגלל שימוע לפני פיטורים

מדובר באירוע לבבי שמחקה התקף לב חריף ונגרם עקב מתח נפשי או מאמץ חריג. המקרה הוכר כפגיעה בעבודה וביטוח לאומי חויב לשלם לעובדת דמי פגיעה למשך 3 חודשים

ניסו להסתיר מהמתווכים כי מכרו את דירתם וישלמו להם 109,000 שקל

המוכרים חתמו על הסכם תיווך והסכם בלעדיות למכירת דירתם ובסופו של יום מכרו את הדירה בעצמם. נקבע שעליהם לשלם דמי תיווך

בעלת משק הותירה צוואה שלא ניתנת לביצוע – ביהמ״ש אימץ פתרון יצירתי

אם לשישה הורישה לבתה ולנכדה את המשק, בית המגורים, הלול ומכסת הביצים, וליתר ילדיה את השטחים החקלאיים. מכיוון שהמשק לא ניתן לפיצול נקבע שהנכד יקבל את כל השטח בכפוף לפיצוי

זוג עורכי דין יפוצה על בנייה לא חוקית שביצעו השכנים

לבני הזוג משרד בבניין. הם טענו כי השכנים התעשרו על חשבונם שלא כדין כשהוסיפו עוד שתי קומות ללא היתר תוך השתלטות על רכוש משותף וזכויות בנייה. בית המשפט פסק להם פיצויים והוצאות של כ-100 אלף שקלים

חטף התקף לב אחרי סקס עם אשתו – והוכר כנפגע עבודה

למרות טענת הביטוח הלאומי כי יחסי המין ופנצ'ר בגלגל השפיעו על מצבו הבריאותי של מתקין המזגנים, השופטת שוכנעה כי הגורם לאירוע הלבבי שחווה היה ויכוח עם המעסיק שלו באותו בוקר

הפטר לחולה כליות מחוב על תאונת דרכים ללא ביטוח

החייב מתקיים מקצבת נכות ולא מסוגל לעבוד. השופטת החליטה לסגור את תיק חדלות הפירעון שלו עקב מצבו הקשה, למרות התנהלות בעייתית שהתבטאה בכך שלא דיווח על רכישת רכב

מתקין גגות שנפל יפוצה ברבע מיליון שקל

האחריות לתאונה חולקה בין המעסיק וקיבוץ כפר חרוב שם בוצעה העבודה. לתובע יוחס אשם תורם בשל העובדה שלמרות היותו עובד מנוסה, ירד מהגג ללא רתמת בטיחות בניגוד הנהלים

שיפור במצב הכלכלי של האם - לא עילה לביטול מזונות

במסגרת תביעה שהגיש אב לשניים בטענה שמצבו הורע ואילו מצב האם השתפר, קבע השופט שלא מקובלת עליו הגישה שמגבילה את ההורה שזכאי למזונות מלהתקדם בחייו מחשש שהמזונות יופחתו

טכנאי שחדר למחשב של לקוחה ללא רשות זכה בפיצויי פיטורים

החברה פיטרה את העובד והגישה נגדו תלונה - שנסגרה מחוסר אשמה. בית הדין לעבודה קבע שלא מדובר בעבירת משמעת חמורה שמצדיקה שלילת פיצויים ודמי הודעה מוקדמת