תע"א 8945/09 לודמילה בלוב ואח' נ' מרדכי שחם ואח'

עניינה של תביעה זו בהסכם פשרה שנחתם בין התובעות 1 עד 4 (להלן: "התובעות") לבין מעבידותיהן, חברות שהיו על פי הנטען בבעלות הנתבע 1. ההסכם, אשר קיבל תוקף של פסק דין לא קויים, ולטענת התובעות יש לחייב את הנתבעים 1 ו-2 (להלן: "הנתבעים") בסכומים המפורטים בהסכם הפשרה, וזאת, בין היתר מכוח עילת הרמת מסך.

העובדות לענייננו:

התובעות הועסקו, בין היתר, על ידי חב' תנופה אגוד חברות כח אדם בע"מ ח.פ 513557249, (להלן: "תנופה איגוד") ועל ידי חברת כוח עוצמה שירותי אבטחה וסיור בע"מ ח.פ 513557249 (להלן: "כוח עוצמה סיור"), כעובדות ניקיון באתר משרד החקלאות שבצומת בית דגן.

יצוין כי בתצהירים מטעמן, הוסיפו התובעות כי ביום 1.1.06 הועברו שלא בידיעתן מחברת תנופה אגוד לחברת כוח עוצמה סיור, למרות שלטענתן המשיכו את עבודתן הרגילה ולא קיבלו כל הודעה על שינוי זהות המעסיק.

תקופת העסקתן הנטענת של התובעות, בחברות שלטענתן קשורות לנתבע הייתה כדלקמן:

התובעת 1: מיום 1.7.04 עד ליום 31.3.06.

התובעת 2: מחודש אוקטובר 1999 עד ליום 31.6.06.

התובעת 3: מיום 25.8.05 עד ליום 31.6.06.

התובעת 4: מיום 1.7.04 עד ליום 31.6.06.

בהתאם לרישומי רשם החברות, הנתבע 1, מר מרדכי שחם (להלן: "הנתבע" ו/או "מר שחם"), היה בעל המניות והדירקטור של חברת תנופה אגוד וזאת עד ליום 1.1.05. החל מתאריך זה, מי שרשום כבעל המניות והדירקטור הנו הנתבע 2 - מר שפס אולג.

כמו כן, בהתאם לרישומי רשם החברות, הנתבע היה בעל המניות והדירקטור של כוח עוצמה סיור וזאת עד ליום 6.3.07. החל ממועד זה, מי שרשום כבעל המניות הרשום הנו הנתבע 2- מר שפס אולג.