תוקפו של כתב ויתור עליו חתם העובד
|
ע"ע בית דין ארצי לעבודה |
300448-97
18.4.2002 |
|
בפני : 1. אלישבע ברק 2. עמירם רבינוביץ 3. מרדכי כליף |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
: יוסף אברג'יל עו"ד אהוד גוטמן ז"ל עו"ד עמיר לוי |
: מנופי אבי בע"מ עו"ד מיקו מנחם |
השופט עמירם רבינוביץ
1. המערער עבד כעוזר מנופאי וכמנופאי אצל המשיבה החל מיום 1.2.1984 ועד לחודש
נובמבר 1993, מועד בו פוטר מעבודתו.
2. בין המערער למשיבה נחתם ביום 12.6.1984 חוזה עבודה, המעגן את תנאי עבודתו של
המערער אצל המשיבה )להלן - חוזה העבודה(.
3. ביום 16.12.1993, לאחר מועד סיום עבודתו של המערער אצל המשיבה, חתם המערער על
"כתב קבלה שחרור ופיטורין" )להלן - כתב הוויתור(, ולפיו קיבל המערער סכום של 38,000
ח"ש. בתמורה הצהיר המערער, כי סכום זה מהווה סילוק מלא ומוחלט של כל דרישותיו
ותביעותיו כלפי המשיבה, וכי הוא מוותר באופן בלתי חוזר "על כל תביעה ו/או דרישה
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|