- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דין סין (China Law)
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
ת"ק 31843-11-14 י' נ' אגוזי
|
ת"ק בית משפט לתביעות קטנות חדרה |
31843-11-14
19.7.2015 |
|
בפני הרשמת הבכירה: קרן מרגולין-פלדמן |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
התובע: י' י' |
הנתבעת: לשכת שרות התעסוקה |
| פסק דין | |
התובע נרשם כדורש עבודה בלשכת התעסוקה בחדרה, והופנה ע"י הלשכה לסדנת שיקום במסגרת תוכנית "תנופה".
ביום המפגש בתוכנית זו לא התייצב התובע מפאת מצבו הרפואי, ומשצוין באישור המחלה שהמציא כי הוא סובל מכאבי גב תחתון בלבד, הוחלט לציין היעדרותו האמורה כ"סירוב".
התובע הגיש ערר על החלטה זו ועררו נדחה לאחר שנשמעו טענות הצדדים, ובהמשך הגיש ערעור על ההחלטה לדחות את עררו, לביה"ד האזורי לעבודה בחיפה.
הערעור הסתיים בפס"ד עפ"י התובענה, לאור הסכמת הצדדים למתן פס"ד ללא צו להוצאות, ולאחר שהתובע ציין בכתב ידו את הסכמתו לבקשת הצד שכנגד, לקבלת התביעה ללא צו כאמור.
התביעה שלפניי הוגשה כ- 6 ימים לאחר מתן פסה"ד בהליך הנ"ל, והוגשה תחילה כנגד מנהלת לשכת חדרה.
במהלך הדיון קבעתי כי לא מצאתי שהתקיימו הנסיבות המצדיקות הסרת החסינות, וכי לא שוכנעתי כי הנתבעת המקורית פעלה מתוך זדון בכוונה לגרום נזק, או מתוך שוויון נפש לנזק העלול להיגרם. בהתאמה, הוחלף שם הנתבעת בתיק לשמה של הנתבעת שבכותרת.
לאחר ששמעתי את הדברים הגעתי לכלל מסקנה כי דין התביעה להידחות.
הגם שביהמ"ש מבין ללבו ומצוקתו של התובע בנסיבות המקרה, נדמה שאין מדובר בהחלטה שרירותית שהתקבלה תוך התרשלות במילוי תפקיד מקבל החלטת הסירוב, וראיה לכך ניתן למצוא בהחלטת ועדת הערר, המאשרת את החלטת הסירוב ומצדיקה אותה.
למעשה, הוצאת האישור המאוחר ע"י הרופא המטפל, בו פורטה בעייתו הרפואית של התובע במועדים הרלבנטיים, והובהר כי לא יכול היה לשבת ולקחת חלק פעיל בסדנא אליה הופנה, היא כשלעצמה מלמדת על כך שהיה צורך באישור מפורט יותר לצורך הצדקת היעדרותו של התובע מסדנת השיקום. זאת ועוד – העובדה שההליך הסתיים בביה"ד האזורי לעבודה בהסכם פשרה, אין בה כדי ללמד כי טענות התובע היו מוצדקות מלכתחילה, וכי לא היה מקום כבר בתחילה ליתן הודעת סירוב, אלא לכל היותר כדי ללמד על כך שהאישור הרפואי המפורט הוא המצדיק שינוי בהחלטה, ומוטב היה לו הוגש מלכתחילה.
התובע אישר כי כאשר הובהר לו באמצעות נציג הלשכה כי מנהלת הלשכה אישרה השתתפותו במועד מאוחר יותר, בכפוף לאישור הרפואי, עשתה כן טרם שראתה את תוכן האישור הרפואי וטרם שיכולה היתה לבחון את האישור המקורי שהוצג. בכך יש כדי ללמד דווקא כי הנתבעת המקורית לא ביקשה לשים מכשול בפני התובע כאן, ולא נהגה כלפיו יחס שונה מכפי שנהוג ומקובל.
למעשה, התרשמתי כי הנתבעת פעלה בהתאם לשיקול הדעת המסור לה, כי עשתה כן תוך שמירה על זהירות מתחייבת ובהתאם לנהלים, וכי ציון היעדרותו של התובע כאן את הסירוב, אין בה משום חריגה מתחום שיקול הדעת המסור לנתבעת ו/או משום אפלייתו ביחס לפונים אחרים.
זאת ועוד – התובע לא הוכיח מהו הנזק שנגרם לו, ולמעשה מפנה בנזקיו בעיקר להוצאות שהוציא בקשר עם ההליך בביה"ד לעבודה.
יחד עם זאת, בסוגיה זו חל השתק בין הצדדים כאן (ובין חליפיהם, לרבות הנתבעת המקורית) הנובע מהסכמתו של התובע בהליך שם, לוותר על זכותו לפסיקת הוצאות.
התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
