חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

רייסבאום נ' הראל חברה לביטוח בע"מ

: | גרסת הדפסה
ת"צ
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
15834-09-17
25.3.2019
בפני סגנית הנשיאה :
אריאלה גילצר – כץ

- נגד -
המבקש:
אליהו רייסבאום
עו"ד רועי קדם ואח'
המשיבה:
הראל חברה לביטוח בע"מ
עו"ד דרור סברנסקי ועו"ד נסי אנג'ל כץ ממשרד אגמון ושות' רוזנברג הכהן ושות'
החלטה

 

 

לאחר שעיינתי בבקשה לצירוף תצהיר משלים מיום 9.10.2018, בתגובה לה מיום 8.11.2018 ובתשובה לתגובה מיום 16.12.2018, להלן החלטתי :

 

רקע כללי

  1. ביום 7.9.2017 הוגשה בקשה לאישור תובענה כייצוגית לתשלום הפרשי ריבית בגין איחור בתשלום גמלה מכוח פוליסת ביטוח של המשיבה.

     

  2. לטענת מר אליהו רייסבאום (להלן:"המבקש"), תשלום הגמלה צריך להתבצע ביום הראשון לחודש בגין אותו חודש החל מהמועד שנתבקש על ידי המבוטח, חודש בחודשו (למעט תשלום הגמלה הראשון שאמור להתבצע תוך 30 יום מיום הגשת התביעה לקבלת גמלה חודשית). המבקש מבסס טענתו על הוראת סעיף 11.1 לתנאי הפוליסה שלו, לפיו, "בהגיע המבוטח לגיל 65 או 60 לאישה זכאי המבוטח ב-1 לכל חודש, לקבל גימלא חודשית יסודית החל מהתאריך שנקבע להתחלת תשלומי הגימלא וכל עוד הוא בחיים" (ההדגשה הוספה) (כאמור בסעיפים 20 – 24 וכן סעיפים 30 -31 לבקשה לאישור התובענה כייצוגית). אלא שבפועל לטענת המבקש, המשיבה עיכבה את תשלום הגמלה בכל חודש באיחור של מספר ימים לאחר ה-1 לחודש ומכאן התביעה.

     

  3. בהתאם לבקשה הוגדרו חברי הקבוצה כ-"כל אדם, אשר במהלך שבע השנים שקדמו להגשת בקשת האישור ועד מועד אישורה בפועל, היה זכאי לקבל מהמשיבה גימלא חודשית בתאריך מסוים שננקב על פי תנאי פוליסת ביטוח כלשהי, אולם גימלא זו שולמה לו על ידי המשיבה במועד המאוחר לכך, מבלי שנתן את הסכמתו לכך מראש ובכתב וללא תוספת הפרשי ריבית כדין". המבקש תמך את הבקשה בתצהיר שלו וכן של מבוטח נוסף, מר יצחק קהת, וכן צירף חוות דעת מומחה. לטענת המבקש, נגרם לו נזק בסך של 17.67 ₪ עקב מעשי המשיבה והוא אומד את התביעה הייצוגית על סך למעלה מ-2.5 מיליון ש"ח.

     

  4. ביום 13.5.2018 הגישה הראל חברה לביטוח בע"מ (להלן: "המשיבה" או "הראל") תגובה לבקשה לאישור, בה טענה, בין השאר, כי -

    • המשיבה פעלה כדין הואיל ועל פי הדין (הן הכללי הנוגע לתגמולי ביטוח והן הספציפי העוסק בקצבאות), המשיבה יכולה לשלם את הקצבאות עד תום החודש בגינו הן משתלמות (ואף מספר ימים לאחר מכן, שכן החוק הרלבנטי, חוק הגנת השכר, תשי"ח-1958, קובע שהלנה תחול רק בחלוף 9 ימים ממועד התשלום).

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

 


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>