חיים בוקאי נ' אמ סי אי סיס בע"מ

לפני בקשה לסילוק התובענה על הסף.

רקע

על רקע פועלו של המשיב לכריתת הסכם השקעה בין המבקשת לבין ניר אפרת בע"מ (להלן: "ניר אפרת"), לפיו השקיעה ניר אפרת במבקשת 500,000 $ (להלן: "סכום ההשקעה"), נכרת, ביום 26.11.2006, "הסכם העסקה אישי מיוחד" בין המשיב לבין המבקשת, לפיו יועסק המשיב על ידי המבקשת בתפקיד של סמנכ"ל שיווק/פיתוח עסקי (להלן: "ההסכם").

בסעיף 6.1 להסכם, נקבע:

"החברה מתחייבת להקצות ולהעניק לעובד, אופציה לרכישת 10442 מניות כמות המהווה 5% (חמישה אחוזים) ממניות החברה בדילול מלא ביום חתימת ההסכם (ולאחר מלוא הקצאת המניות לניר אפרת), בנות ע.נ של 0.01 ₪ למניה ("האופציה"), מחיר המימוש של האופציה יהיה כנגד תשלום הערך הנקוב של המניות בחברה 0.01 ₪ למניה. האופציה תהיה ניתנת למימוש, ביחס לכל המניות נשוא האופציה, באופן מיידי החל ממועד ההענקה ולמשך תקופה של 7 שנים. החברה מתחייבת כי לא תחול ביחס למימוש האופציה מגבלה לפיה חייב להיות העובד עובד של החברה במועד מימוש האופציה. האופציה תוענק לעובד במסגרת תוכנית האופציות שתאומץ על-ידי החברה במסלול רווח הון בהתאם להוראות סעיף 102 לפקודת מס הכנסה.

החברה מתחייבת לאמץ את תוכנית האופציות שמכוחה תוקצה לעובד האופציה, ולאשר את התוכנית במס הכנסה בהתאם להוראות סעיף 102 לפקודת מס הכנסה, בתוך 60 יום ממועד חתימת הסכם זה...

...

למען הסר ספק, מובהר ומוסכם כי האופציה תוענק לעובד באופן מיידי לאחר אישור תוכנית האופציות של החברה וחתימת העובד על הסכם אופציות שלא יסתור את הסכם זה, וכי האופציה (ביחס לכל המניות נשוא האופציה) תהיה ניתנת למימוש מיידי.

..."

ביום 26.11.2006 חתם המשיב על "מכתב התחייבות", לפיו התחייב המשיב להחזיר למבקשת את החלק היחסי מהאופציות שקיבל על פי ההסכם, באופן שבגין כל 100,000$ שלא יתקבלו מניר אפרת יחזיר המשיב 1% מהאופציות. עוד נקבע במכתב ההתחייבות: "במידה וההשקעה תתקבל במלואה כל האופציות או המניות שמומשו יושארו בבעלותי ולא תהיה כל טענה או תביעה מצדכם".