ת"א 15511-02-17 פלונית נ' הכשרה חברה לביטוח בע"מ
|
ת"א בית משפט השלום רמלה |
15511-02-17
24.9.2017 |
|
בפני השופט: דב גוטליב |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
התובעת: פלונית |
הנתבעת: הכשרה חברה לביטוח בע"מ |
| החלטה | |
|
לפני בקשה למינוי מומחה בתחום האורתופדיה בגין תאונת דרכים מיום 09/12/15.
התובעת עותרת למינוי מומחה רפואי בתחום האורתופדי (להלן:" הבקשה"). הבקשה נסמכת על מסמכים רפואיים, המהווים, לעמדת התובעת, משום "ראשית ראייה" למינוי מומחה רפואי בתחום האורטופדי.
ב"כ הנתבעת מתנגד לבקשה וטוען, בין השאר, להיעדר ממצאים רפואיים ולהעדר קשר סיבתי בין תלונות התובעת והממצאים הנטענים לבין התאונה.
בהתאם לבקשת הצדדים מיום 24/09/17 החלטה בבקשה למינוי מומחים ניתנת על סמך כתבי הטענות והתיעוד הרפואי.
לאחר שעיינתי במסמכים שצורפו לכתב התביעה, בבקשה ובתגובה הגעתי לכלל מסקנה, כי יש בתיעוד הרפואי שהוצג משום ראשית ראיה למינוי מומחה רפואי בתחום האורתופדיה. התובעת טופלה מיד לאחר התאונה בבית חולים ע"ש קפלן ושם התלוננה על כאבי צוואר. בבדיקות שנערכו לתובעת על ידי מומחה בתחום האורטופדי בתאריכים 31.1.16, 27.3.16 ו- 03.07.16 נמצאה רגישות, נוקשות והגבלה בתנועות הצוואר. התובעת חזרה על תלונותיה גם בבדיקתה מיום 15/09/16. די במסמכים הרפואיים שצורפו כדי להוות "ראשית ראייה", למינוי מומחה רפואי.
לפיכך, אני מורה על מינויו של פרופ' תום הלל כמומחה רפואי מטעם בית המשפט בתחום האורתופדיה.
המומחה מתבקש לחוות דעתו אם נותרה לתובעת נכות בתחום האורתופדי כתוצאה מהתאונה מושא התביעה (זמנית ו/או צמיתה).
בשים לב לתיעוד הרפואי, מתבקש המומחה להתייחס בחוות דעתו, בין השאר, למצבה הרפואי הקודם של התובעת ולשיעור הנכות, אם הייתה כזו, אותה יש לייחס למצבה הרפואי הקודם.
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|