ראה מסמך

1. בפנינו תביעה בה טוענת התובעת שעבדה בשירות הנתבעת, במאפיה שבבעלותה, כפועלת
ניקיון תקופה בת מעל 13 שנים, ופוטרה מבלי ששולמו פיצויי פיטורים וכן כל הזכויות
הנלוות המגיעות לעובד.

בכתב ההגנה שהגישה, טוענת הנתבעת שלא התקיימו בינה לבין התובעת יחסי עובד ומעביד,
וכי היא התקשרה עם התובעת ביחסי קבלן-מזמין אשר מכוחם סיפקה לה התובעת שירותי
ניקיון כקבלנית עצמאית, באמצעות עובדים מטעמה.

2. אין חולק כי יחסי העבודה בין הצדדים התקיימו החל מחודש מאי 1983, וכי ביום
10/06/1990 נחתם בין הצדדים הסכם לפיו התובעת תספק לנתבעת שירותי ניקיון כקבלנית,
וכי בין הצדדים לא יתקיימו יחסי עובד ומעביד )להלן: "ההסכם"(.