עש"ר 47350-03-16
|
עש"ר בית דין ארצי לעבודה |
47350-03-16
30.11.2016 |
|
בפני השופטת: 1. רונית רוזנפלד 2. אילן איטח 3. רועי פוליאק |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
המערערות: 1. תהילת אורי ניהול משאבי אנוש בע"מ' 2. יאנה ברויטמן עו"ד רנאטו יאראק עו"ד מתן ספקטור |
המשיבה: מדינת ישראל עו"ד ליטל ניצן |
| פסק דין | |
1.במהלך הדיון בערעור הודיעו הצדדים כי הגיעו להסכמה כדלקמן:
"מבלי שאף צד מוותר על טענותיו בערעור ולסיום המחלוקת בדרכי שלום, אנו מודיעים שהגענו להסכמה כדלקמן:
1.רישיון המערערת מוארך עד ליום 31.12.16.
2.נוכח הודעת המערערת 1 כי בכוונתה למכור את מניות המערערת 2, מוסכם כי המערערת רשאית להגיש בקשה לחידוש הרישיון על פי הנהלים הרגילים וככל שתעמוד בתנאים הקבועים לכך בדין יחודש הרישיון עד ליום 1.12.17.
ככל שתידרש למערערת 1 אורכה קצרה נוספת לצורך השלמת הליכי מכירת המניות היא תהיה רשאית לפנות למשיבה בבקשה להאריך את המועד האמור בסעיף זה לתקופה קצרה נוספת והבקשה תישקל לגופה.
3.ככל שתוארך תקופת הרישיון עד 1.12.17, ובכל התקופה המוארכת, רשאית תהיה החברה המערערת להעסיק עד 40 עובדים, וזאת ממאגר העובדים הנמצאים בארץ. למען הסר ספק לא תתאפשר הזמנת עובדים מחו"ל. ההגבלה בסעיף זה תפקע עם מכירת החברה, וככל שיתקבל אישור הרשות למכירתה.
4.המערערות מתחייבות כי לא תהיה כל מעורבות של מר שמואל אזולאי בפעילות המערערת 1, לא במישרין ולא בעקיפין. המערערות יגישו תצהיר לאימות התחייבות זו בתוך 30 ימים מהיום.
5.בתוך 30 ימים מהיום תמציא המערערת 2 למשיבה את המסמכים הבאים:
א.פירוט לגבי מקור הכספים שהופקדו לצורך קבלת ערבות החברה ולצורך הוכחת ההון העצמי שלה.
ב.הבקשה שבעקבותיה הגישה המערערת 2 את תגובתה להליכי הפש"ר של מר אזולאי ואת התגובה שהגישה במסגרת אותו הליך, לרבות התצהיר.
6.מבקשים לתת תוקף של פסק דין להסכמה. "
2.להסכמת הצדדים ניתן בזאת תוקף של פסק דין. כל צד ישא בהוצאותיו.
ניתן היום, כ"ט חשוון תשע"ז (30 נובמבר 2016), בנוכחות הצדדים.
|
|
|
|
||||
|
רונית רוזנפלד, | ||||||
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|