עסיס ואח' נ' THONG IN
|
ס"ע בית דין אזורי לעבודה באר שבע |
33936-06-12
10.2.2013 |
|
בפני : משה טוינה |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
: 1. עדי עסיס 2. () עסיס משתלות 3. (ת.ז.-מספר זיהוי צד א') |
: 1. SUWANCHAI THONG IN 2. (דרכון-C921943) |
| החלטה | |
החלטה
1.לפניי בקשה שהגישו הצדדים לאיחודן של שתי תביעות שהגישו האחד כנגד השני.
2.במסגרת תיק ס"ע 10359-06-12 הגיש הנתבע תביעה כנגד התובעים לתשלום סך כולל של 121,171 ₪ בגין שכר עבודה, זכויות סוציאליות ופיצויי פיטורים בגין תקופת עבודתו אצל הנתבעים. במסגרת תיק ס"ע 33936-06-12 הגישו התובעים תביעה כנגד הנתבע בסך כולל של 97,900 ₪ בגין נזקים שנגרמו להם כתוצאה מעזיבתו הפתאומית של התובע את עבודתו.
3.תקנה 120 לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין) תשנ"ב- 1991 קובעת כלהלן:
"ענינים אחדים התלויים ועומדים בבית דין אחד וכרוכות בהם שאלות זהות או שאלות דומות, של משפט או של עובדה, רשאי בית הדין, לפי שקול דעתו, להורות על איחודם, בין על פי בקשת בעל דין ובין ללא בקשה כזו ובתנאים שייראו לו".
4.עיון בתיקים שאיחודם מבוקש מעלה כי בשני התיקים מדובר בשאלות זהות של משפט ועובדה. מדובר בצדדים זהים ובשאלות עובדתיות ומשפטיות זהות.
5.נוכח האמור ומששוכנעתי כי איחוד הדיון יתרום לייעול הדיון ועשוי לחסוך הן מזמנו של בית הדין והן מזמנם של הצדדים, הנני מורה על איחוד התיקים המצויינים בכותרת.
6.התיקים יאוחדו ויישמעו לפני השופט טוינה אשר יקבע את המשך ההליכים בתיקים.
ניתנה היום, ל' שבט תשע"ג, (10 פברואר 2013), בהעדר הצדדים ותישלח אליהם. התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|