סכסוך קיבוצי בין ynet להסתדרות העובדים החדשה

השופטת לאה גליקסמן:

1. לפנינו ערעור וערעור שכנגד על פסק דינו של בית הדין האזורי בתל אביב (ס"ק 44297-08-13; השופט דורי ספיבק ונציגי הציבור גב' עדנה גרוס ומר רן ורדי), אשר עסק בהתארגנות ראשונית אצל המערערת (להלן – Ynet). קביעתו העיקרית של בית הדין האזורי היא כי יש להכיר בעיתונאים עובדי Ynet כיחידת מיקוח זמנית, לתקופה בת שנתיים, וכי המשיבה (להלן – ההסתדרות) היא הארגון היציג של עיתונאי Ynet במסגרת יחידת המיקוח הזמנית.

    

    

    

   הרקע העובדתי:

2. בחודש ינואר 2012 הוקם בהסתדרות "ארגון העיתונאים בישראל" (להלן: ארגון העיתונאים או הארגון). על פי תקנון הארגון, הוא פועל במסגרת ההסתדרות כהסתדרות מקצועית. בין היתר, מאגד הארגון עיתונאים בכלי התקשורת השונים על מנת לחתום על הסכמי עבודה קיבוציים באותם כלי תקשורת.

3. Ynet היא שותפות רשומה המפעילה את אתר האינטרנט Ynet, שהוקם בשנת 2000. בעת הדיון בבית הדין האזורי הועסקו ב - Ynet כ- 242 עובדים. מאז הקמת Ynet ועד ראשית שנת 2012 לא פעלו בה ארגוני עובדים, ולא התקיימו בה יחסי עבודה קיבוציים, לרבות חתימה על הסכמים קיבוציים.

4. בסמוך למועד הקמת ארגון העיתונאים החלה קבוצת עיתונאים ב- Ynet לפעול על מנת לצרף לארגון כמה שיותר מעיתונאי Ynet. זאת, במטרה להכריז על יציגות ולפתוח במשא ומתן קיבוצי.

5. ביום 19.2.2012 פנתה ההסתדרות לראשונה לבית הדין האזורי בעניין ההתארגנות הראשונית ב- Ynet, בבקשת צד בסכסוך קיבוצי שעניינה פיטוריו של מר תני גולדשטיין (ס"ק (ת"א) 32893-02-12; להלן – פרשת גולדשטיין). בבקשה טענה ההסתדרות כי מר תני גולדשטיין פוטר על רקע פעילותו בהתארגנות עובדים. בפסק הדין מיום 22.4.2012 נקבע כי פיטוריו של גולדשטיין בטלים, נוכח העובדה ש Ynet – לא הרימה את הנטל להוכיח כי פיטוריו לא היו על רקע מעורבותו בהתארגנות, ונוכח השלכות הפיטורים על מהלך ההתארגנות.

6. ביום 20.5.2012 שלח ארגון העיתונאים למנכ"ל Ynet מכתב ובו הודעה בדבר היותו הארגון היציג בקרב עיתונאי Ynet. במכתב נאמר בין היתר כך:

   "מעל שליש מעיתונאי ידיעות אינטרנט (שותפות רשומה) בחרו להצטרף לארגון העיתונאים בהסתדרות החדשה אשר מהווה החל מהיום, 20.5.12, את ארגון העובדים היציג בקרב עיתונאי החברה.