חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

עידו שומרון ואח' נ' אלוניאל בע"מ

: | גרסת הדפסה
ת"צ
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
69277-03-16
16.10.2017
בפני סגנית הנשיאה :
ד"ר אריאלה גילצר - כץ

- נגד -
המבקשים:
1. עידו שמרון
2. טל כחלון
3. אלינור דמקו אבבה

עו"ד משה וקרט
עו"ד ליאת בן סימון
המשיבה:
אלוניאל בע"מ ח"פ 511752677
עו"ד אפרת דויטש
עו"ד שמרית נוי
החלטה

 

 

בקשה לאישור תובענה ייצוגית זו עוסקת ב-2 סוגיות:

 

א.           האם חל על הצדדים צו ההרחבה בענף הייבוא, הייצוא והמסחר בסיטונות (להלן: "צו ההרחבה").

אם חל אזי זכאים המבקשים להפרשות לפנסיה, ימי בחירה וימי חגים על פי הצו.

ב.            האם מפרה המשיבה את זכות העובדים לישיבה.

 

הצדדים חלוקים באשר לחלוּת צו ההרחבה וכן באשר להפרת חוק הזכות לעבודה בישיבה, תשכ"ז – 2007.

 

העובדות כפי שעלו מחומר הראיות:

 

  1. המשיבה היא המחזיקה והבעלים של רשת המזון "מקדונלד'ס" (להלן: "מקדונלד'ס" או "המשיבה"). למקדונלד'ס 182 סניפים בכל רחבי הארץ, אשר חלק ניכר מהם מצוי בתל-אביב והמרכז.

 

  1. משרדהּ הראשי של הנתבעת נמצא בגעש באזור השרון.

 

  1. המבקש 1 החל לעבוד אצל המשיבה ביום 3.4.15 בסניף נווה סביון.

 

  1. המבקש 2 החל לעבוד אצל המשיבה ביום 2.2.14 בסניף נווה סביון.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

 


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>