חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

נמר אחמד נ' רחמו - מעדני נחלת שבעה בע"מ

: | גרסת הדפסה
ע"ע
בית דין ארצי לעבודה
8531-08-20
28.4.2022
בפני השופטים:
1. סגן הנשיאה אילן איטח
2. חני אופק גנדלר
3. אילון סופר


- נגד -
המערער:
נמר אחמד
עו"ד ולדימיר פוסטרנק
עו"ד יפים גוטקין
המשיבה:
רחמו - מעדני נחלת שבעה בע"מ
עו"ד רפאל מכתבי


 
נציגת ציבור (עובדים) גב' יעל רון, נציג ציבור (מעסיקים) מר עצמון ליפשיץ

 

 

פסק דין

  1. לפנינו ערעור על פסק דינו של בית הדין האזורי ירושלים (סגנית הנשיא שרה ברוינר ישרזדה ונציגי הציבור גב' דרורה נבון ומר יצחק אופנהיים; סע"ש 30728-12-17) בגדרו נתקבלה בחלקה תביעת המערער לתשלומים שונים בקשר לתקופת העבודה במשיבה וסיומה.

     

  2. המערער הועסק במשיבה בתקופה שמיום 1.10.11 ועד לחודש דצמבר 2017, תחילה בתפקיד שוטף כלים ובהמשך כטבח. בסוף חודש דצמבר 2017 נסגרה המסעדה עקב סיום חוזה השכירות וסירוב המשכיר להאריך את חוזה השכירות. למערער הוצע לעבוד במסעדה אחרת סמוכה בבעלות חברה אחרת. בית הדין קבע על יסוד עדות מנהלת המשיבה שבעלי המניות במשיבה ובחברה האחרת זהים, והם מנהלת המשיבה גב' נחמיאס ואחותה. למערער הוצע לעבוד בחברה האחרת באותם תנאי השכר תוך שמירת הזכויות והרציפות. המערער סרב להצעה. יחסי העבודה הסתיימו בנסיבות השנויות במחלוקת.

     

  3. תביעת המערער לתשלום סכומים שונים בגין תקופת עבודתו וסיומה התקבלה בחלקה, ומכאן הערעור שבפנינו. להלן נדון ברכיבי הערעור השונים:

     

     

     

    גמול עבור עבודה בשעות נוספות

  4. לא היתה מחלוקת כי המערער הועסק ששה ימים בשבוע במסגרת של תשע שעות מדי יום. בית הדין האזורי קבע כי המערער שהה מדי יום בהפסקה בת חצי שעה, ועל קביעה עובדתית זו אין ערעור בפנינו. כפועל יוצא מקביעה זו שבוע עבודתו של המערער היה כרוך בעבודה בשמונה שעות נוספות שבועיות.

     

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.


כתבות קשורות

חזרה לתוצאות חיפוש >>