סע"ש 8654-02-13 פלג נ' בניזרי
|
סע"ש בית דין אזורי לעבודה חיפה |
8654-02-13
12.3.2015 |
|
בפני השופטת: איריס רש |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
תובעת: לימור פלג עו"ד אילת שילה |
נתבעת: טלי בניזרי עו"ד רפאל אניספלד |
| פסק דין | |
1.לפנינו תביעה לתשלום פיצויי פיטורים, גמול שעות נוספות, דמי הבראה, פדיון חופשה, פיצוי בגין חוסר תום לב ואי מתן הפסקה, הלנת שכר חודש אוגוסט 2012, פיצוי בגין אי ביצוע הפרשות לפנסיה ופיצוי בגין גזל כספים שנוכו עבור פנסיה.
2.בדיון המוקדם מיום 22/6/14 הודיע ב"כ התובעת כי התובעת קיבלה את הכספים המגיעים לה עבור דמי הבראה והתביעה בגין רכיב זה מוצתה (עמ' 5 ש' 11-12 לפרוטוקול). ב"כ התובעת חזרה על כך גם במסגרת סיכומיה (עמ' 33 ש' 28-29 לפרוטוקול).
3.מטעם התובעת הוגש תצהיר עדות ראשית מטעמה.
הנתבעת הגישה תצהיר עדות ראשית מטעמה וזמנה לעדות את הגב' ליאת חזות זריהן.
ביום 1/3/15 התקיים דיון הוכחות במסגרתו התובעת והנתבעת נחקרו בחקירות נגדיות על תצהיריהם והגב' זריהן נחקרה בפנינו בחקירה ראשית ונגדית.
בתום דיון ההוכחות ב"כ הצדדים סיכמו את טענותיהם בעל-פה.
ואלו העובדות הרלוונטיות:
4.התובעת היא גננת (לא מוסמכת) במקצועה.
5.הנתבעת שמשה כבעלים וכמנהלת של גן ילדים בשם "ילולנד" בקרית טבעון (להלן – הגן).
6.התובעת עבדה בגן של הנתבעת בקבוצת הגיל 2-3 שנים החל מחודש 8/10 ועד ליום 13/8/12 .
בשנת הלימודים 8/10-8/11 התובעת שמשה כסייעת/גננת מחליפה.
בשנת הלימודים 8/11-8/12 התובעת שמשה כגננת מובילה.
התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|