pamba derosa glenn sven נ' קרן מאמו ואח'

האם התובע זכאי לזכויות שונות הנובעות מעבודתו בבית הנתבעים? זוהי השאלה בה עלינו להכריע בתיק זה.

נקדים אחרית לראשית ונציין, כי לאחר שנתנו את דעתנו לטענות הצדדים ולראיות שהוצגו בפנינו, באנו לכלל מסקנה, כי דין התביעה להתקבל, ולהלן נימוקינו.

העובדות הצריכות לעניין וטענות הצדדים

טענות התובע

1. התובע, עובד זר ומבקש מקלט מהרפובליקה המרכז אפריקנית, הועסק בביתם של הנתבעים בהרצליה פיתוח כעובד ניקיון 7 ימים בשבוע, 4 שעות כל יום, החל מיום 12.11.14 ועד לפיטוריו ביום 16.06.16. במסגרת עבודתו, ביצע התובע את כל עבודות הבית והשתכר שכר חודשי בסך 6,000 ₪ בעבור 120 שעות חודשיות בשכר שעתי של 50 ₪. לטענת התובע, כאשר נבצר ממנו להגיע לעבודה בשל מחלה, נהג לשלוח את אחד מחבריו לעבוד במקומו והיה משלם לו את התמורה על כך מכיסו.

2. התובע טען, כי פוטר בשל העובדה שלא הגיע לעבודה עקב מחלה ולא מצא לעצמו מחליף. פיטוריו היו על אתר באמצעות מסרון ששלחה לו הנתבעת 1. פניותיו של התובע באמצעות נציגי ארגון קו לעובד לא נענו ומכאן, התביעה שלפנינו.

3. לאור האמור לעיל, תבע את הסעדים הבאים:

   • פדיון חופשה שנתית;

     • פדיון דמי הבראה;

     • תשלום 150% בגין עבודה ביום מנוחה;