סע"ש 53487-11-13

ענייננו בתובע אשר שימש בתפקיד גזבר עיריית אל שאג'ור, שהוקמה מאיחוד 3 מועצות מקומיות, ולימים פורקה (להלן: העיריה או הרשות המאוחדת); לאחר פרוק העיריה התמודד התובע במכרז פנימי לתפקיד גזבר המועצה המקומית מג'ד-אל-כרום, ולא זכה בו; חזר והתמודד לתפקיד במכרז פומבי, בו נבחר, אך, בחר להתפטר מעבודתו, שכן, לא היה מרוצה מתנאי השכר שנלוו לתפקיד.רקע

1.  

2. במהלך השנים, התובע ניהל מספר הליכים משפטיים נגד מעסיקתו. עקב נסיבות סיום העבודה הוגשה גם התביעה דנן וביום 17.6.15 ניתן פסק-דין חלקי - בו נדחו חלק מרכיבי התביעה וניתן תוקף להסכמות כספיות בין הצדדים, ברכיבים אחרים (להלן: פסה"ד החלקי) - ונותרו במחלוקת שלוש נקודות להכרעתנו:

   א.האם היה צריך לשלם לתובע שכר ותנאים נלווים לפי "חוזה בכירים", גם לאחר שזכה במכרז לתפקיד גזבר מ.מ. מג'ד-אל-כרום, מיום 4.9.11 ועד סיום עבודתו בה, ביום 18.2.12 - וכתוצאה מכך, האם מגיעים לתובע התשלומים הנתבעים לפי כתב-התביעה-המתוקן, או שהתשלום ששולם לו, בשוטף, היה מספק וכדין;

   ב.האם מגיעים לתובע הפרשי שכר, בגין התקופה שעבד בעיריה, מחודש 10/07 עד 9/09, כולל, עקב טענתו לגידול האוכלוסיה בה, ובאיזה שיעור;

   ג.האם מגיעים לתובע הפרשים של פיצויי פיטורים, בגין השינויים שחלו בשכרו במעברים השונים בין הרשויות המקומיות, המשפיעים - לטענתו - על אופן החישוב של רכיב זה, אם לאו, בשיעור הנזכר בתביעה המתוקנת.

    

3. נקדים ונאמר, כי מצאנו לנכון לדחות את התביעה, על כל הראשים שנותרו בה; נדון בשאלות שבמחלוקת, בקשר לזכויות הכספיות הנתבעות, בשלוש הנקודות דלעיל, לאחר הצגת התשתית העובדתית, עליה לא חלקו; לכן, סיכמו הצדדים בכתב, בלי לחקור על התצהירים שהוגשו והמסמכים שצורפו אליהם.

    

   עובדות

4. העובדות הרלבנטיות, בעיקרן, אינן שנויות במחלוקת, כאמור, ואלה הן:

   • בשנת 2003 אוחדו 3 המועצות המקומיות מג'ד-אל-כרום, דיר-אל-אסד ובענה לכדי רשות אחת - היא העיריה - על פי חוק התכנית להבראת כלכלת ישראל (תיקוני חקיקה להשגת יעדי התקציב והמדיניות הכלכלית לשנות הכספים 2003 ו-2004 (מס' 2), התשס"ג-2003 (להלן: חוק האיחוד).