סע"ש 47682-10-11

עניינה של התביעה דנן בכספים אשר שולמו על ידי מועצת בתי העלמין היהודיים בתל רגב (היא התובעת) למר שלום לוי (הנתבע) בגין כהונתו כיו"ר התובעת בין השנים ינואר 2000 – ספטמבר 2008. התביעה דנן הוגשה בעקבות פסק דינו של בית המשפט העליון, אשר קבע (בדיעבד) את גובה השכר לו היה זכאי הנתבע בתקופת עבודתו.

עיקר העובדות הצריכות לעניין :

1. התובעת [להלן: "המועצה"] היא תאגיד שהוקם מכח תקנות שירותי הדת היהודיים (מועצת בתי העלמין היהודיים בתל-רגב), התשנ"ח-1998. התקנות פורסמו בתאריך 20.9.1998, ומכוחן עוסקת המועצה בתפעול בתי העלמין באזור עליו הופקדה. יאמר מיד כי המועצה הינה גוף "גוף מתוקצב" כמשמעו בסעיף 21 לחוק יסודות התקציב.

2. בסמוך להקמתה, מונה התובע לתפקיד יו"ר המועצה, תוך ששר הדתות קבע לעניין שכרו כי "דירוג השכר יהיה כיו"ר מועצה דתית".

3. יובהר, כי על-פי חוזר מנכ"ל משרד הדתות (סא/1 – דצמבר 2000) טבלאות השכר של ראש מועצה דתית שמונה עד ליום 30.11.1998 (להלן : "ראש מועצה ותיק") שונות מטבלאות השכר של ראש מועצה שמונה לאחר תאריך זה (להלן : "ראש מועצה חדש").

4. מאחר שמר לוי הציג שני "כתבי מינוי" שנמסרו לו, כאשר בכל אחד מהם מצויין תאריך אחר, במהלך תקופת ההעסקה התגלעה בין הצדדים מחלוקת באשר לטבלת השכר הרלוונטית, לפי ישולם שכרו של מר לוי, כאשר הגורמים המוסמכים במשרד הדתות עמדו על כך שישתכר לפי טבלת השכר ליו"ר חדש.

5. על רקע האמור, במהלך שנת 2006 מר לוי עתר לבית המשפט המחוזי (תיק ע"ש (ת"א) 1236/06 לוי נ' פרקליטות מחוז ת"א אזרחי)לקבלת סעד הצהרתי לפיו הוא זכאי לשכר לפי טבלת השכר של ראש מועצה ותיק.

   בית המשפט המחוזי קיבל את התביעה (פסק דין מיום 19/3/07) והורה לשלם למר לוי שכר לפי טבלת השכר של ראש מועצה ותיק.

6. בעקבות פסק הדין של בית המשפט המחוזי, ובמקביל להגשת ערעור לבית המשפט העליון (תיק עא 4069/07 שנפתח ביום 9.5.07), שילמה המועצה למר לוי הפרשי שכר לתקופה שמחודש ינואר 2000. בהמשך הדברים ועד לסיום העסקתו (עד ספטמבר 2008), שולם שכרו לפי טבלאות יו"ר ותיק.

7. מספר חודשים לאחר סיום העסקתו של התובע, בית המשפט העליון קיבל את ערעור המדינה וביום 30/6/09 קבע כי התובע היה זכאי לתנאי שכר של ראש מועצה חדש ולא של ראש מועצה ותיק.