לאור הודעת התובע, מיום 7.6.15 - על חזרתו מהתביעה ברכיב "דמי מחלה" - היא נדחית.
ניתן בזאת צו לגילוי ועיון במסמכים, שייעשה באופן הדדי, תוך 30 יום, והפגרה בניין. ככל שמי מהצדדים יהיה מעוניין במסמך ספציפי, שלא יגולה לו במסגרת זו - יגיש בקשה מתאימה, לא יאוחר מיום 6.9.15; זכות תשובה עד 20.9.15.
בהתחשב בכתבי הטענות, בהסכמות בדיון המוקדם ובהודעת התובע, הפלוגתאות להכרעה הן:
נסיבות סיום העבודה - האם הן מזכות את התובע בפיצויי פיטורים ותשלום תמורת "הודעה מוקדמת", אם לאו;
האם מגיעים לתובע הפרשי שכר עקב עבודה ב"שעות נוספות";
זכאות התובע להפרשים ברכיבי תשלום חלף הפרשה ל"פנסיה" וכן "פדיון חופשה", בשים לב לטענת הנתבעת בדבר השלמת החסר, ואם כן - באיזה שיעור;
היש לתובע זכות לקבלת תשלום עבהור "חגים" והחזר "נסיעות, כפי שתבע.
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.
האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.