שמאי נ' י.ל. כח המכבים שמירה ואבטחה בע"מ

נציג ציבור (עובדים) מר ברוך הראל

נציג ציבור (מעסיקים) מר אבי ענתבי

בפנינו תביעתה של גב' טליה שמאי (להלן גם: "התובעת") נגד חברת י.ל. כח המכבים שמירה ואבטחה בע"מ (להלן: "החברה") וזאת לתשלום זכויות הנובעות מיחסי עבודה וסיומם.

עיקרי העובדות וניהול ההליך

1. התובעת הועסקה בחברה, העוסקת במתן שירותי שמירה ואבטחה, החל מחודש אוגוסט 2012 ועד לחודש פברואר 2016, בתחום השיווק. משך כל תקופת העסקתה הועסקה באותו מקום עבודה, על ידי החברה בגלגוליה השונים, כפי שפירטה במסגרת כתב התביעה ותצהירה, כאשר במעבר בין חברה לחברה נשמרו זכויותיה.

    

2. בחודש דצמבר 2015 הופסקה פעילות החברה עקב חשד לביצוע עבירות הונאה ומרמה, סחיטה באיומים ואיומים ועבירות לפי החוק לאיסור הלבנת הון. במסגרת חקירות שערכה משטרת ישראל בעניינה של החברה, תפסה המשטרה נכסים שונים של החברה.

3. באותה העת, פנתה החברה לבית משפט השלום בתל אביב – יפו בבקשה להחזרת הנכסים התפוסים, ובכלל זה התבקשו, בין היתר, שחרור כספים לטובת תשלום משכורות חודש דצמבר 2015 לעובדי החברה בסך של 588,000 ₪ ושיערוך פיצויים לעובדים בסך של 1,138,000 ₪.

    

4. ביום 30.6.16 קבע בית המשפט השלום על ידי כב' השופטת פוזננסקי (להלן: "החלטת כב' השופטת פוזננסקי") כי העובדים אשר מבקשים את תשלום משכורתם יפנו למדינה בתוך 30 יום בצירוף תצהיר ותלושי משכורת של שלושה חודשים. עובד שיעמוד בתנאים אלו ואשר לגביו תמצא המדינה כי יש מקום לשלם את משכורתו, זו תועבר בתוך 30 יום ממועד העברת המסמכים. החלטה זו כללה בחובה גם את רכיב הפיצויים (ר' החלטת כב' השופטת פוזננסקי, נספח ו' לתצהיר התובעת). במסגרת ההחלטה נקבע כי עובדי החברה יוכלו לקבל בהליך מקוצר את תשלום משכורת חודש דצמבר 2015 ותשלום הפיצויים במסגרת הליך של "החזרת תפוס" מבלי להמתין לסיום ההליך הפלילי.

    

5. ביום 25.4.17 הוגש כתב התביעה. בכתב תביעתה דרשה התובעת פיצויי פיטורים והלנתם; תשלום שכר עבודה לחודש דצמבר 2015 והלנתו; פדיון חופשה; דמי הבראה; חלף הפרשות לפנסיה; החזרי נסיעות ופיצוי בגין אי מתן הודעה מוקדמת.