חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

סע"ש 3037-10-13 ואח' יצחק זיו ואח' נ' בוגבו ישראל בע"מ

: | גרסת הדפסה
סע"ש
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
3037-10-13,23582-10-13
27.4.2016
בפני השופטת:
דגית ויסמן

- נגד -
תובעים:
1. יצחק זיו
2. ורד זיו ירון אלירם

עו"ד ירון אלירם 		נתבעת:
בוגבו ישראל בע"מ
עו"ד משה פרדס
פסק דין

נציגת ציבור (עובדים), גב' אורית הרצוג

 

1.התובעים הם בעל ואשה שעבדו אצל הנתבעת, שהיא חברה בשליטת אחיה של התובעת ואשתו. לאחר פיטורי התובע מהנתבעת ובחלוף כשלוש שנים מסיום עבודתה של התובעת, הוגשה תובענה זו שלפנינו, לשכר בגין עבודה בשעות נוספות, לפי הוראות חוק שעות עבודה ומנוחה, התש"יא - 1951 (להלן – חוק שעות עבודה ומנוחה) וכן לפיצויים לפי סעיף 26א'(ב) לחוק הגנת השכר, התשי"ח – 1958 (להלן - חוק הגנת השכר).

 

2.רקע עובדתי

א.התובע והנתבעת, בני זוג, החלו לעבוד אצל הנתבעת, שהיא חברה פרטית בשליטת אחיה של התובעת, מר יפתח שגיב ואשתו, גב' ערבה שגיב.

 

ב.התובע הועסק בחברה כאחראי מחסן ולוגיסטיקה, כחמש שנים, מיום 1.04.08 ועד לפיטוריו ביום 21.06.13.

 

ג.תנאי עבודתו של התובע הוסדרו בחוזה עבודה (נספח ג' לכתב התביעה). על פי החוזה, בתחילת עבודתו, שולם לתובע שכר בסך 7,400 ₪ נטו בחודש, בגין 40 שעות עבודה בשבוע. במהלך השנים שכרו של התובע עלה והחל מאוגוסט 2010 עמד על 12,570 ₪ בחודש.

 

ד.התובעת הועסקה כמזכירה בחברה, כשנתיים, מיום 1.08.08 עד לפיטוריה ביום 1.10.10.

ה.תנאי עבודתה של התובעת הוסדרו בחוזה עבודה (נספח ד' לכתב התביעה). במסגרת החוזה נקבע ששכר הבסיס לתובעת יעמוד על 7,500 ברוטו לחודש והיא תעבוד 45 שעות בשבוע.

ו.עם סיום עבודתה, ביום 11.10.10, התובעת חתמה על כתב סילוק בזו הלשון (נספח א' לתצהיר ארז אבנר, מנכ"ל הנתבעת):

 

"לכבוד:

חברת בוגבו ישראל בע"מ

 

הריני מאשר/ת בזאת כי הסכמי פרישתי סוכמו, וכי לא תהיינה לי ו/או למי מטעמי, כל תביעה ו/או טענה בכל סוג שהיא כלפיכם, ו/או כלפי חברת בוגבו ישראל בע"מ /או מי מטעמה"

 

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה
בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>