סע"ש 21191-11-16

לפני בקשת התובע לגילוי מסמך ספציפי – הסכם ההתקשרות המלא בין הנתבעת לבין משרד הביטחון בדבר העסקת מלווים לשירות נכי צה"ל.

1.התובע, מר קרבליס ולרי (להלן – העובד) מועסק כמלווה של נכה צה"ל, וזאת עד מחודש 6/06. העסקתו כמלווה של אותו נכה נמשכת עד היום.

מעסיקתו של העובד היא הנתבעת, או.אר.אס שירותי רפואה 2001 בע"מ (להלן –המעסיקה). המעסיקה נותנת שירותים, ובכללם השירות המסופק על-ידי העובד, למשרד הביטחון.

2.עניינו של הליך זה, בין השאר, בטענות העובד כי הוא זכאי לתשלום גמול בגין עבודה בשעות נוספות, מעבר לתוספת המשמרות החוזית כמוגדר בהסכם עבודתו. עוד טוען העובד כי יש לראות בשכר יחד עם תוספת המשמרות החוזית כשכר הבסיס לחישוב הזכויות, ובהתאם לאמור לחשב את הגמול המגיע בגין עבודה בשעות נוספות, כמו גם חופשה.

מכתבי הטענות עולה כי תנאי השכר והעבודה נקבעו בהתאם להסכם ההתקשרות בין המעסיקה למשרד הביטחון.

2.במהלך הדיון המוקדם שהתקיים ביום 19.2.17, עתר ב"כ העובד לקבל לעיונו את ההסכם שבין המעסיקה למשרד הביטחון.

כעולה מדברי ב"כ העובד, מצוי בידיו נספח לאותו הסכם הקובע אל שכר המלווים, אלא שהוא מבקש לקבל לעיונו את ההסכם המלא.

3.המעסיקה מתנגדת לגילוי ההסכם המלא ומבקשת להסתפק בנספח II לו, שבו מפורטות ההסכמות שבין המעסיקה למשרד הביטחון באשר לשכר המלווים, ומשתמעת מטענותיה טענה לחוסר רלוונטיות ולחשיפת סודות מסחריים.

המעסיקה ביקשה עוד להסתמך על כך כי בהליך דומה שמתנהל בין מלווה אחר של אותו נכה לבין המעסיקה (סע"ש 63872-12-15) נקבע שניתן להסתפק בנספח תנאי העבודה ולא להעביר לעיון העובד את ההסכם המלא.

4.במעמד הדיון הסכימו הצדדים כי ההסכם המלא שבין המעסיקה למשרד הביטחון יועבר לעיון בית הדין במעטפה סגורה לצורך הכרעה בשאלת הצורך בגילויו של מסמך זה.

5.ההסכם מיום 1.3.1991 יחד עם הודעה מיום 5.8.97 בדבר הארכת תוקפו עד ליום 1.8.98 – הועבר לעיוני במעטפה סגורה. להסכם זה צורפו נספח II (שכר מלווים לנכי צה"ל, המוגדר על-פי סעיף 1 להסכם כנספח א'), וכן נספח (המוגדר בנספח II כנספח III).